Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.92
P-Index
This Author published in this journals
All Journal DIKTUM: Jurnal Syariah dan Hukum Community Empowerment Al-Ahwal Al-Syakhsiyyah: Jurnal Hukum Keluarga dan Peradilan Islam TRILOGI: Jurnal Ilmu Teknologi, Kesehatan, dan Humaniora Research of Service Administration Health and Sains Healthys Wahana Bina Pemerintahan
mutmainah, iin
Unknown Affiliation
Arts Humanities Computer Science & IT Education Engineering Health Professions Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences Other

Published : 6 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Wahana Bina Pemerintahan

 1 
SISTEM KOMPENSASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI SEKTOR PUBLIK DI DKI JAKARTA Basir, Hestiwati; Mutmainah, Iin; Nurdin, Ismail
Jurnal Wahana Bina Pemerintahan Vol. 6 No. 2 (2024): Jurnal Ilmiah Pengembangan Studi Pemerintahan Program Pascasarjana Magister(S2)
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Pemerintahan Abdi Negara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55745/jwbp.v6i2.196

Abstract

Sistem kompensasi dapat mendorong motivasi serta produktivitas pegawai sektor publik karena pegawai sektor publik memiliki peran krusial dalam memberikan layanan kepada masyarakat sehingga tujuan pembangunan dapat tercapai. Tujuan penelitian ini adalah menganalisis kompensasi pegawai sektor publik atau Tambahan Penghasilan Pegawai (TPP) dikenal dengan Tunjangan Kinerja Daerah (TKD) dalam meningkatkan kinerja di Pemerintah DKI Jakarta.Metode penelitian yang digunakan adalah kualitatif deskriptif dengan menggunakan studi Kepustakaan. Hasil penelitian adalah kompensasi TPP/TKD diberikan setiap bulan kepada Pegawai Negeri Sipil sesuai dengan nama jabatan, kelas jabatan dan/atau tugas dan fungsi jabatan sesuai rumusan perhitungan TPP/TKD. Saran yang dapat diberikan adalah dalam meningkatkan kinerja pegawai perlu dirumuskan aspek kompensasi prestasi Pegawai Negeri Sipil sebagai bahan pertimbangan promosi jabatan atau perlu tambahan variabel lain dalam merumuskan kompensasi (TPP/TKD) di DKI Jakarta.
Co-Authors Adiibah, Siti Al-Magfira Salsabila, Nurul ARIS ARIS, ARIS Azzahra, Siti Basir, Hestiwati Heni Pujiastuti Ismail Nurdin Jesika, Jesika Lela Sulastri, Lela Lestari, Trisna Maryam, Diana Dwi Muhammad Sabir Nurhidayah, Sri Renny Amelia Setiyo Adi Nugroho Shadrina, Ghesani Nur Sholehah, Baitus Suharyani, Ine Widia Ningsih, Widia WIRANI AISYAH ANWAR, WIRANI AISYAH Yadi Supriyadi Yasmin Yasmin Yayan Rizikiyan