Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis

ANALISIS RASIO PROFITABILITAS SEBAGAI ALAT UNTUK MENILAI KINERJA KEUANGAN PADA PT. ACE HARDWARE INDONESIA Tbk (AHI) Indri Astuti; Eka Safitri
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 16, No 2 (2021): ALIANSI : Jurnal Manajemen Dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v16i2.96

Abstract

This research aimed to examine the effect of Return on Assets (ROA), Return on Equity (ROE) and Net Profit Margin (NPM) on the financial performance of PT. Ace Hardware Indonesia Tbk (AHI) which were listed on Indonesia Stock Exchange. While, the data were secondary, in which taken from company’s financial statement 2014-2017. Moreover, the research was quantitative. In addition, the data analysis technique used descriptive statistics and inferential analysis with SPSS 25. From the data result, it concluded Return on Assets, Return on Equity, Net Profit Margin, and financial performance had good average score. Likewise, from the inferential analysis, it showed classical assumption test of all variables had fulfilled the assumption and there was no violence. As well as from the proper test model, it showed regression model was properly used. In brief, from the hypothesis result, it concluded Return on Assets and Return on Equity had significant effect on the financial performance. On the other hand, Net Profit Margin had insignificant effect on the financial performance.
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KOPERASI DAN USAHA MIKRO KOTA DEPOK Indri Astuti; Lestari Sinaga; Nurmansyah Nurmansyah
Aliansi : Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 17, No 2 (2022): ALIANSI : Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : Sekolah Tinggi Manajemen IMMI Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46975/aliansi.v17i2.429

Abstract

Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kota Depok bertujuan untuk membuat pegawai dapat meningkatkan produktivitas kinerja dengan baik, meningkatkan pengetahuan, keterampilan, kemampuan, sikap pegawai, sehingga didapatkan hasil yang di inginkan dan memberikan hasil yang maksimal bagi perusahaan.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kota Depok. Penelitian ini dilaksanakan di Kota Depok dengan sampel penelitian yaitu pegawai Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kota Depok. Sampel pada penelitian ini sebanyak 60 orang. Metode penelitian sampel menggunakan Sampling Jenuh.Dari hasil penelitian, ditarik kesimpulan  adanya pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kota Depok. Hal ini disebabkan nilai thitung lebih besar dari nilai ttabel. Hasil penelitian secara pendekatan kuantitatif menunjukkan besarnya pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kota Depok yaitu sebesar 50,4 %.