Claim Missing Document
Check
Articles

Found 6 Documents
Search
Journal : BONANZA : Jurnal Ilmiah Ekonomi, Bisnis dan Keuangan

PERSPEKTIF BEBAN KERJA DAN STRES KERJA SERTA KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA PADA BADAN PENGELOLA PAJAK DAN RETRIBUSI DAERAH KOTA MEDAN Widya Dinda Juita; Akman Daulay; M.Umar Mayaputra
BONANZA : Jurnal Ilmiah Ekonomi, Bisnis dan Keuangan Vol. 1 No. 1 (2021): Februari 2021
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Al-Azhar Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Perspektif Beban Kerja Dan Stres Kerja Serta Kesehatan Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara pada Badan Pengelola Pajak Dan Retribusi Daerah Kota Medan. 2020.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial variabel Beban Kerja(X1) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara (Y), dengan nilai t hitung sebesar 3,312 dan nilai taraf signifikansi sebesar 0,004, secara parsial Stres Kerja (X2) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara (Y), dengan nilai t hitung sebesar 9,560 dan nilai taraf signifikansi sebesar 0,000, secara parsial serta Kesehatan Kerja (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara (Y), dengan nilai t hitung sebesar 10,384 dan nilai taraf signifikansi sebesar 0,000.Sedangkan secara simultan baik lingkungan Beban Kerja (X1) dan StresKerja (X2) serta Kesehatan Kerja (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara pada Badan Pengelola Pajak Dan Retribusi Daerah Kota Medan, dengan nilai F hitung sebesar 41,020 dan nilai taraf signifikansi sebesar 0,000.
Pengaruh Disiplin Kerja dan komitmen serta karakteristik individu terhadap Total Quality Management PT. Bank Sumut Medan Ade Irma Suriyani Lubis; Akman Daulay; M. Umar Maya Putra
BONANZA : Jurnal Ilmiah Ekonomi, Bisnis dan Keuangan Vol. 1 No. 2 (2021): Facing Global Economic with the Creativity Activity in Accounting & Management
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Al-Azhar Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara parsial maupun simultan pengaruh disiplin kerja dan komitmen serta karakteristik individu terhadap total quality management pada PT Bank Sumut Pusat Medan. Peneliti menggunakan metode kuantitatif dengan populasi sebanyak 500 orang yang merupakan seluruh karyawan pada PT Bank Sumut Pusat Medan dan sampel 83 orang yang didapat dengan menggunakan rumus slovin. Pengumpulan data dengan menggunakan wawacara, kuesioner, observasi, studi dokumentasi dan studi pustaka. Model analisis data penelitian menggunakan analisis regresi linier berganda, uji parsial(uji t), uji simultan(uji F) dan koefisien determinasi(R2 ) dengan terlebih dahulu dilakukan analisis terhadap validasi data penelitian dengan melakukan uji validitas, Reliabilitas dan Uji Normalitas. Hasil penelitian menunjukkan koefisien adjusted R Square sebesar 0,405 atau sama dengan 40,5% pengaruh disiplin kerja, komitmen serta karakteristik individu terhadap total quality management pegawai sisanya 59,5% dipengaruhi variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Hasil pengujian secara parsial, variable disiplin kerja, komitmen, serta karakteristik individu berpengaruh signifikan terhadap total quality management di PT. Bank Sumut Pusat Medan. Hal ini di buktikan dengan nilai thitung disiplin kerja (X1) sebesar -4.552 lebih besar dari nilai ttabel sebesar 1.990 (thitung –4.552>ttabel 1,990) dan nilai thitung komitmen (X2) sebesar 4,424 lebih besar dari nilai ttabel sebesar 1,990 (thitung 4.424>ttabel 1,990) serta nilai thitung disiplin kerja (X3) sebesar 5.893 lebih besar dari nilai ttabel sebesar 1,990 (thitung 5.893>ttabel 1,990) dengan tingkat signifikansi masing-masing variabel lebih kecil dari tingkat signifikansi yang telah ditetapkan sebesar 0,05. Dengan demikian H0 ditolak dan Ha diterima, secara parsial disiplin kerja (X1), komitmen (X2), dan karakteristik individu (X3) berpengaruh signifikan terhadap total quality management (Y). variabel disiplin kerja, komitmen serta karakteristik individu terhadap total quality management menunjukkan bahwa seluruh variabel penelitian (variabel X), secara parsial berpengaruh signifikan terhadap total quality management (Y). Hasil uji secara simultan menunjukkan variabel (X1) disiplin kerja, komitmen (X2) dan karakteristik individu (X3) secara simultan berpengaruh signifikan terhadap variabel (Y) total quality management.
Pengaruh citra merek, kalitas produk dan harga terhadap keputusan pembelian produk Nibras House Mini Johor di kota Medan Yuliana Tumangger; Akman Daulay; Syamsul Bahri Surbakti
BONANZA : Jurnal Ilmiah Ekonomi, Bisnis dan Keuangan Vol. 2 No. 1 (2022): Economic research in accounting and management in the face of global economic c
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Al-Azhar Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Citra Merek, Kualitas Produk dan Harga Terhadap Keputusan Pembelian Produk Nibras House Mini Johor di Kota Medan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kuantitatif dan sumber data primer serta metode statistik linier berganda. Teknik mengumpulkan data dengan observasi, pengajuan kuesioner dan wawancara. Jumlah sampel yang digunakan pada penelitian ini adalah 73 orang. Hasil penelitian ini menunjukkan secara simultan bahwa Citra Merek (X1), Kualitas Produk (X2) dan Harga (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Keputusan Pembelian (Y). Sedangkan secara parsial Harga (X3) tidak berpengaruh terhadap Keputusan Pembelian (Y
IMPLEMENTASI DISIPLIN KERJA DAN LOYALITAS KERJA SERTA KOMPETENSI TERHADAP KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA PADA BADAN PENGELOLA PAJAK DAN RETRIBUSI DAERAH KOTA MEDAN Prastowo Setiawan; Akman Daulay; M Umar Maya Putra
BONANZA : Jurnal Ilmiah Ekonomi, Bisnis dan Keuangan Vol. 2 No. 2 (2022): Agustus
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Al-Azhar Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54123/bonanza.v2i2.197

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Loyalitas Kerja serta Kompetensi Kerja terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara pada Badan Pengelola Pajak Dan Distribusi Daerah Kota Medan. Jumlah sampel pada penelitian ini sebanyak 75 responden ASN pada Badan Pengelola Pajak Dan Distribusi Daerah Kota Medan. Jenis data yang digunakan adalah data primer melalui penyebaran kuesioner. Metode data menggunakan regresi linier berganda dengan pendekatan kuantitaif. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial variabel disiplin kerja, loyalitas kerja dan kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja Aparatur Sipil Negara. Secara simultan disiplin kerja (X1) dan loyalitas kerja (X2) serta kompetensi (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja Aparatur Sipil Negara pada Badan Pengelola Pajak Dan Distribusi Daerah Kota Medan, dengan nilai F hitung sebesar 71,486 dan nilai taraf signifikansi sebesar 0,000.
PENGARUH PROMOSI, VARIASI PRODUK, DAN POTONGAN HARGA TERHADAP PENINGKATAN VOLUME PENJUALAN DI NIBRAS HOUSE MINI JOHOR MEDAN Rara Erinda; Akman Daulay; Syamsul Bahri Surbakti
BONANZA : Jurnal Ilmiah Ekonomi, Bisnis dan Keuangan Vol. 2 No. 2 (2022): Agustus
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Al-Azhar Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54123/bonanza.v2i2.199

Abstract

Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui pengaruh promosi, variasi produk, dan potongan harga terhadap peningkatan volume penjualan. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kuantitatif. Metode pengambilan sampel menggunakan teknik probability sampling dan dengan menggunakan rumus slovin maka jumlah sampel diperoleh sebesar 73 responden. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran kuesioner, observasi dan wawancara. Teknik analisis data yang digunakan adalah statistik deskriptif, uji asumsi klasik, uji regresi linear berganda dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa secara parsial promosi, variasi produk dan potongan harga berpengaruh signifikan terhadap peningkatan volume penjualan. Kemudian, secara simultan promosi, variasi produk, dan potongan harga berpengaruh signifikan terhadap peningkatan volume penjualan.
PENGARUH HARGA, PROMOSI DAN KEPERCAYAAN KONSUMEN TERHADAP MINAT BELI E-COMMERCE SHOPEE PADA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS AL AZHAR Evi Wahyuni Pasaribu; Akman Daulay; Syamsul Bahri Surbakti
BONANZA : Jurnal Ilmiah Ekonomi, Bisnis dan Keuangan Vol. 3 No. 1 (2023): 28 Februari 2023
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Al-Azhar Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54123/bonanza.v3i1.250

Abstract

Adannya penelitian ini berguna untuk mendapatkan hasil mengenai apakah variabel independent yaitu Harga, Promosi dan Kepercayaan Konsumen berpengaruh terhadap variabel dependent Minat beli. Kuantitatif adalah jenis penelitian yang dipakai dalam penelian ini. Jumlah responden adalah 80 orang dimana sampel didapatkan menggunakan rumus slovin. Untuk mendapatkan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner. Cara yang dilakukan untuk analisis data adalalah dengan melakukan uji statistik deskriptif, asumsi klasik, regresi linier berganda dan hipotesis. Hasil yang didapatkan pada penelitian yang dilakukan dapat diketahui bahwasannya variabel Promosi dan kepercayaan Konsumen secara parsial berpengaruh Positif dan Signifikan terhadap Minat Beli variabel lainnya yaitu variabel Harga secara varsial tidak berpengaruh pada Minat Beli. selanjutnya Variabel Harga, Promosi dan Kepercayaan Konsumen secara simultan berpengaruh Positif dan Singnifikan terhadap Minat Beli.