PENGARUH DISONANSI EMOSI TERHADAP TURNOVER INTENTION: PERAN MEDIASI KEPUASAN KERJA DAN MODERASI DUKUNGAN SUPERVISOR - Haniul Karomah; Ratno Purnomo; Ade Irma Anggraeni (Ilmu Ekonomi Pembangunan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unsoed, 2020)