cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
jurbis@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
jurbis@gmail.com
Editorial Address
-
Location
Kota bandar lampung,
Lampung
INDONESIA
Jurnal Bisnis Darmajaya
Published by Institut Informatika dan Bisnis Darmajaya
ISSN : 2047155     EISSN : 20471560     DOI : -
Core Subject : Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management
Jurnal Bisnis Darmajaya adalah jurnal yang bertujuan untuk menjadi platform peer-review dan sumber informasi dalam bidang ekonomi. Kami mempublikasikan makalah hasil penelitian, studi kasus, dan meta analisis yang berfokus pada ilmu manajemen, akuntansi, maupun kewirausahaan serta topik yang terkait.
Arjuna Subject : -
Articles 6 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya" : 6 Documents clear
PENGARUH KOMITMEN DAN KEPUASAN TERHADAP KINERJA ORGANISASI DIMEDIASI KINERJA INDIVIDU Maria Lourdesta Febriana; Ginta Ginting; Etty Puji Lestari
Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya
Publisher : Institut Informatika Dan Bisnis (IIB) Darmajaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30873/jbd.v8i1.3163

Abstract

Pengelola PT. Pariwisata Goa Jomblang merasa bahwa ada penurunan kinerja organisasi yang dipengaruhi oleh penurunan kinerja individu dari masing-masing karyawan. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui apakah komitmen dan kepuasan mempengaruhi kinerja organisasi melalui variabel kinerja individu sebagai variabel intervening. Penelitian ini dilakukan pada karyawan PT. Pariwisata Goa Jomblang dengan sampel berjumlah 40 responden yang diambil dengan menggunakan metode convenience sampling. Variabel independent pada penelitian ini adalah komitmen dan kepuasan kerja, variabel dependen pada penelitian ini adalah kinerja organisasi, serta variabel intervening dalam penelitian ini adalah kinerja individual. Pengukuran variabel dilakukan dengan menggunakan skala likert. Desain Penelitian adalah penelitian asosiatif, yaitu penelitian yang bertujuan untuk mengetahui hubungan antara variabel. Jenis penelitian adalah deskriptif kuantitatif. Analisis data dilakukan dengan menggunakan metode Partial Least Square menggunakan SmartPLS 3. Dari hasil analisis dapat dikatakan bahwa komitmen berpengaruh positif terhadap kinerja individu, kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja individu, komitmen tidak berpengaruh terhadap kinerja organisasi, kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja organisasi, kinerja individu berpengaruh positif terhadap kinerja organisasi, kinerja individu tidak memediasi hubungan komitmen terhadap kinerja organisasi, dan kepuasan kerja tidak memediasi hubungan komitmen terhadap kinerja organisasi.Kata Kunci: Komitmen, Kepuasan, Kinerja Individu, Kinerja Organisasi, Variabel Intervening.
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEBIJAKAN DIVIDEN PADA PERUSAHAAN SEKTOR KEUANGAN DI INDONESIA: ANALISIS PANEL DATA Nur Syamsiyah; Lella Anita; Thoyibatun Nisa
Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya
Publisher : Institut Informatika Dan Bisnis (IIB) Darmajaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30873/jbd.v8i1.3164

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi kebijakan dividen pada perusahaan sektor keuangan di Indonesia. Variable independent dalam penelitian ini yaitu profitabilitas, leverage, kepemilikan manajerial dan ukuran perusahaan. Sedangkan variable dependen yang digunakan yaitu kebijakan dividen. Hasil penelitian bahwa secara simultan seluruh variabel bebas (leverage, ukuran perusahaan, profitabilitas dan kepemilikan manajerial) berpengaruh terhadap kebijakan dividen (variabel terikat). Persentase pengaruh dari seluruh variabel yang digunakan dalam penelitian ini terhadap kebijakan dividen yaitu 72.52%. Sementara sisanya dipengaruhi oleh variabel lain yaitu sebesar 27.48%. Secara parsial profitabilitas dan ukuran perusahaan memiliki hubungan positif terhadap kebijakan dividen. Kepemilikan manajerial berhubungan negative dengan kebijakan dividen dan leverage memiliki hubungan positif tetapi tidak signifikanKata Kunci: Profitabilitas, Kepemilikan Manjerial, Leverage, Ukuran Perusahaan, Kebijakan Dividen
ANTESEDEN ENTREPRENURIAL INTENTION MELALUI PENDEKATAN THEORY PLANNED BEHAVIOR Stefanus Rumangkit; Agung Wahyudi
Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya
Publisher : Institut Informatika Dan Bisnis (IIB) Darmajaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30873/jbd.v8i1.3160

Abstract

Tujuan dilakuakannya Penelitian ini untuk mengetahui: (1) Pengaruh efikasi diri terhadap keinginan berwirausaha, (2) Pengaruh norma subyektif terhadap keinginan berwirausaha, (3) Pengaruh sikap berperilaku terhadap keinginan berwirausaha. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif. Dengan Metode pengumpulan data yaitu wawancara, kuisioner dan penelitian kepustakaan. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik purposive random sampling dengan sempel sebanyak 92 mahasiswa dari populasi 1104 mahasiswa. Dalam penelitian ini keinginan berwirausaha akan diukur dengan The Theory of Planed Behavior yang dikemukakan oleh Ajzen, (1991). Metode analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda dengan skala Likert, untuk hipotesis menggunakan uji t dan uji f. Hasil penelitian menemukan bahwa. (1) efikasi diri berpengaruh terhadap keinginan berwirausaha, (2) norma subyektif tidak berpengaruh terhadap keinginan berwirausaha, (3) sikap berperilaku tidak berpengaruh terhadap keinginan berwirausaha serta (4) Efikasi diri, norma subektif dan sikap berperilaku berpengaruh secara Bersama-sama terhadap keinginan berwirausaha.Kata Kunci — Efikasi Diri, Norma Subyektif, Sikap Berperilaku, dan Keinginan Berwirausaha
ANALISI PANEL DATA DALAM MENGUKUR DETERMINASI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI NILAI PERUSAHAAN (STUDI PADA PERUSAHAAN SEKTOR PERTANIAN DI INDONESIA) Northa Idaman; Yudhistira Ardana
Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya
Publisher : Institut Informatika Dan Bisnis (IIB) Darmajaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30873/jbd.v8i1.3165

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi nilai perusahaan pada perusahaan sektor pertanian di Indonesia dengan menggunakan model data panel. Ada beberapa keputusan manajemen yang berdampak pada nilai perusahaan, yaitu keputusan untuk melakukan manajemen laba, keputusan dalam penghindaran pajak, dan keputusan kebijakan hutang. Hasil dari penelitian ini adalah semua variabel yang digunakan dalam penelitian ini (manajemen laba, penghindaran pajak, dan kebijakan hutang) secara keseluruhan memiliki pengaruh terhadap nilai perusahaan. Semua variabel tersebut mempengaruhi nilai perusahaan sebesar 79,43%, sedangkan sisanya 20,57% dipengaruhi oleh variabel lain di luar model yang digunakan. Sedangkan secara independen dapat disimpulkan bahwa hutang dan kebijakan manajemen tidak berpengaruh signifikan dan memiliki hubungan negatif dengan nilai perusahaan. Sedangkan variabel penghindaran pajak memiliki hubungan yang signifikan dan positif dengan nilai perusahaan.Kata kunci - Nilai Perusahaan, Manajemen Laba, Penghindaran Pajak, Kebijakan Hutang
INVESTIGASI PERAN PENCITRAAN MEREK INTERNAL TERHADAP KOMITMEN MEREK: SEBUAH MODEL KONSEPTUAL Antonius Satria Hadi
Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya
Publisher : Institut Informatika Dan Bisnis (IIB) Darmajaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30873/jbd.v8i1.3161

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis apakah praktik pencitraan merek internal dalam organisasi jasa secara luas mempengaruhi karyawan dan perilaku mereka terhadap organisasi. Tujuan lain dari artikel konseptual ini adalah untuk memberikan kerangka kerja alternatif untuk dimensi pencitraan merek internal dan pengaruhnya terhadap komitmen merek. Dimensi pencitraan merek internal terdiri dari kepuasan komunikasi internal, paparan informasi pelanggan dan pasar, kepemimpinan merek, pelatihan merek, dan lingkungan kerja. Ada lima hipotesis yang diajukan oleh peneliti dalam artikel konseptual ini. Artikel ini menyarankan penelitian selanjutnya untuk mengujinya secara empiris dengan mengumpulkan data dari responden yang berstatus sebagai karyawan dari sebuah perusahaan dengan merek jasa terkenal dan dianalisis menggunakan analisis regresi linier, uji F dan uji t.Kata Kunci — pencitraan merek internal, komitmen merek, perusahaan jasa, perilaku organisasi, perilaku konsumen
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI CUSTOMER LOYALTY SOSIS FARMHOUSE DI DAERAH JABODETABEK Entus Rahayu; Lilik Noor Yulianti; Kirbrandoko Kirbrandoko
Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya
Publisher : Institut Informatika Dan Bisnis (IIB) Darmajaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30873/jbd.v8i1.3162

Abstract

Penelitian merupakan studi kasus mengenai kepuasan dan loyalitas pelanggan produk sosis Farmhouse. Penelitian bertujuan untuk menganalisis pengaruh Perceived Quality terhadap Customer Satisfaction dan Brand Image, pengaruh Perceived Quality terhadap Customer Loyalty, pengaruh Brand Image terhadap Customer Satisfaction dan Customer Loyalty, serta pengaruh Customer Satisfaction terhadap Customer Loyalty, dan merumuskan implikasi manajerial yang dapat diterapkan PT. San Miguel Pure Foods Indonesia untuk meningkatkan Customer Loyalty. Penelitian menggunakan metode survey purposive sampling kepada 200 orang responden yang tinggal di daerah Jabodetabek. Hasil analisis SEM menunjukkan Perceived Quality (PQ) berpengaruh secara signifikan terhadap Brand Image dan Customer Satisfaction, namun tidak berpengaruh signifikan terhadap Customer Loyalty. Brand Image (BI) berpengaruh secara signifikan terhadap Customer Satisfaction namun tidak berpengaruh signifikan terhadap Customer Loyalty. Customer Satisfaction berpengaruh secara signifikan erhadap Customer Loyalty. Perusahaan harus mampu menjaga kualitas produk tetap baik dan melakukan pengembangan produk sesuai dengan tren dan permintaan pasar saat ini sehingga pelanggan akan loyal.Kata Kunci — Brand Image, Customer Loyalty, Customer Satisfaction, Perceived Quality

Page 1 of 1 | Total Record : 6

 1 

Filter by Year

2022 2022


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 11 No. 2 (2025): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol. 11 No. 1 (2025): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol. 10 No. 2 (2024): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 9, No 1 (2023): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 8, No 2 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 8, No 1 (2022): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 7, No 2 (2021): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 7, No 1 (2021): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 6, No 2 (2020): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 6, No 1 (2020): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 5, No 2 (2019): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 5, No 1 (2019): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 4, No 2 (2018): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 4, No 1 (2018): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 3, No 2 (2017): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 3, No 1 (2017): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 2, No 2 (2016): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 2, No 1 (2016): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 1, No 2 (2015): Jurnal Bisnis Darmajaya Vol 1, No 1 (2015): Jurnal Bisnis Darmajaya More Issue