Jurnal Akuntansi Multiparadigma
Vol 3, No 1 (2012): Jurnal Akuntansi Multiparadigma

Corporate Social Responsibility and Managing Ethical Culture.

Prihatiningtias, Yeney Widya ( Universitas Brawijaya)



Article Info

Publish Date
16 Apr 2013

Abstract

Abstract: Corporate Social Responsibility and Managing Ethical Culture. This essay argues that the promotion of Corporate Social Responsibility (CSR) and ethical business conduct is very important. CSR nowadays has become crucial issue as major companies are expected to demonstrate their commitment to society’s values through actions. The current article explains, evaluates, and applies to relevant examples of the narrow, broader socio-economic, as well as broad maximal view of CSR. It also critically describes how organizations can develop ethical cultures and corporate ethics programs for CSR. Abstrak: Pertanggungjawaban Sosial Perusahaan dan Memanajemeni Budaya Etis. Artikel ini memberikan argumentasi bahwa pengenalan konsep Tanggung Jawab Sosial Perusahaan dan pelaksanaan etikan bisnis adalah hal yang penting. Tanggung Jawab Sosial Perusahaan saat ini telah menjadi isu krusial karena perusahaan diharapkan oleh masyarakat untuk dapat menunjukkan komitmen mereka melalui tindakan nyata. Tulisan ini menjelaskan, mengevaluasi, dan mengaplikasikan pada contoh-contoh relevan atas pandangan sempit, sosio-ekonomi yang lebih luas, dan maksimal atas Tanggung Jawab Sosial Perusahaan. Artikel berikut juga mendeskripsikan secara kritis bagaimana organisasi dapat mengembangkan budaya etis dan program-program etika perusahaan untuk pengimplementasian Tanggung Jawab Sosial Perusahaan.

Copyrights © 2012






Journal Info

Abbrev

jamal

Publisher

Subject

Economics, Econometrics & Finance

Description

Jurnal Akuntansi Multiparadigma or Journal of Multiparadigm Accounting (JAMAL) has been published since April 2010 by Universitas Brawijaya, and since 2014 has been collaborating with Masyarakat Akuntansi Multiparadigma Indonesia. JAMAL publishes scientific articles and highly appreciates creative ...