<![CDATA[ABSTRAKTujuan penelitian ini adalah mengetahui motivasi dan kemampuan kerja di rumah makan Warung Kembang. Mengetahui kinerja karyawan di rumah makan Warung Kembang. Mengetahui pengaruh motivasi dan kemampuan kerja terhadap kinerja karyawan di rumah makan Warung Kembang. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif. Dengan melakukan penelitian primer dan sekunder. Analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis kuantitatif dengan menggunakan regresi linier berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa berdasarkan uji korelasi variabel motivasi memiliki pengaruh positif serta signifikan terhadap kinerja karyawan. Variabel kemampuan kerja juga memiliki pengaruh positif serta signifikan terhadap kinerja karyawan. Simpulan dari penelitian ini adalah terdapat pengaruh positif dan signifikan antara motivasi dan kemampuan kerja terhadap kinerja karyawan di rumah makan Warung Kembang dengan nilai koefisien korelasi motivasi sebesar 0,608 dan kemampuan sebesar 0,672. Kata kunci : Motivasi kerja, Kemampuan, Kinerja]]>
Copyrights © 2019
