<![CDATA[Tujuan dari penelitian ini adalah untuk membandingkan bagaimana PT. Bank Syariah Indonesia Tbk. menggunakan Akuntansi Sumber Daya Manusia (ASDM) dan nilai Sumber Daya Manusia sebelum dan sesudah Akuntansi Sumber Daya Manusia diberlakukan (ASDM). Penelitian yang merupakan jenis penelitian kualitatif ini menggunakan perbandingan neraca, laporan laba rugi, dan rasio keuangan sebelum dan sesudah menerapkan HR Accounting sebagai pendekatannya. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini membandingkan prediksi yang dibuat sebelum dan sesudah penerapan akuntansi sumber daya manusia (ASDM). Temuan penelitian menunjukkan hal itu (1) Kreditor dan investor dapat melihat investasi terbesar dalam perusahaan dengan menggunakan PT. penilaian SDM Bank Syariah Indonesia Tbk dengan menggunakan Human Resource Accounting (ASDM); (2) perbandingan rasio keuangan yang terdiri dari kenaikan Net Profit Margin, kenaikan Return On Equity, kenaikan Return On Assets, dan kenaikan Inc. Dengan demikian, penggunaan Human Resource Accounting (ASDM) memiliki potensi untuk meningkatkan PT. kinerja Bank Syariah Indonesia Tbk. dan memiliki pengaruh yang cukup positif.]]>
Copyrights © 2023
