<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis apakah komunikasi, beban kerja, dan disiplin kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT Inti Makmur Jaya Perkasa baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif deskripfit yang dilakukan pada PT Inti Makmur Jaya Perkasa yang beralamatkan di Jl Sultan Aji, Blabak, Kec Pesantren, Kota Kediri, Jawa Timur 64135. Teknik sampling yang digunakan adalah purposive sampling berdasarkan pertimbangan atau karakteristik tertentu. Teknik penelitian data dalam penelitian ini dengan membagikan kuesioner kepada karyawan PT Inti Makmur Jaya Perkasa melalui google form yang berjumlah 40 responden. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini yaitu analisis regresi linier berganda. Dalam pengolahan data penelitian penulis menggunakan SPSS Versi 25.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa komunikasi (X1), beban kerja (X2), dan disiplin kerja (X3) secara parsial berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT Inti Makmur Jaya Perkasa (Y). Hasil penelitian secara simultan menunjukkan bahwa komunikasi, beban kerja, dan disiplin kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT Inti Makmur Jaya Perkasa. Dengan temuan bahwa komunikasi menjadi faktor dominan dalam mempengaruhi kinerja karyawan.]]>
Copyrights © 2026
