cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
JURNAL AKUNIDA
Contact Email
jurnal.akunida@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
jurnal.akunida@gmail.com
Editorial Address
-
Location
Kota bogor,
Jawa barat
INDONESIA
JURNAL AKUNIDA
Published by Universitas Djuanda Bogor
ISSN : 24423033     EISSN : 25500708     DOI : -
Core Subject : Education, Social,
Social Sciences Other
Jurnal Akunida merupakan media publikasi ilmiah yang memuat artikel-artikel di bidang akuntansi dan bisnis dengan ruang lingkup akuntansi keuangan, akuntansi biaya, akuntansi sektor publik dan sistem informasi akuntansi. jurnal ini didedikasikan untuk menumbuhkan kreasi dan petukaran ide diantara lingkungan akademisi, kalangan industri atau bisnis praktis, dan institusi pemerintah dalam bidang akuntansi.
Arjuna Subject : -
Articles 6 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol. 6 No. 1 (2020): June" : 6 Documents clear
PENGELOLAAN DANA ZAKAT: STUDI AKUNTABILITAS DAN TRANSPARANSI ORGANISASI PENGELOLA ZAKAT DI KOTA BOGOR Mukmin, Mas Nur; Susilawati, Susilawati
Jurnal Akunida Vol. 6 No. 1 (2020): June
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/jakd.v6i1.2809

Abstract

Pengelolaan dana zakat telah diatur oleh negara melalui Undang-Undang Nomor 3 Tahun 2011, mulai dari perencanaan hingga pendistribusian. Dana zakat dapat dikelola oleh Organisasi Pengelola Zakat (OPZ). Kota Bogor memiliki 6 OPZ yang menjadi objek pada penelitian ini. Penelitian ini bertujuan untuk menguji apakah terdapat pengaruh akuntabilitas dan transparansi terhadap pengelolaan dana zakat di Organisasi Pengelola Zakat (OPZ). Data yang digunakan pengolahan jawaban kuesioner kepada amil zakat (funder) pada BAZNAS Kota Bogor, Rumah Zakat, LAZ Al-Bunyan, DPU (Darut Tauhid Peduli Bogor), Yatim Mandiri, dan Baytul Maal Bogor. Terdapat 33 amil zakat sebagai sampel. Pengujian dan analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda dan semua instrumen dalam penelitian ini valid dan reliabel dan model dalam penelitian ini layak. Hasil analisis dan pengujian hipotesis yang dilakukan menunjukan bahwa secara simultan maupun parsial akuntabilitasdan transparansi berpengaruh terhadap pengelolaan dana zakat OPZ di Kota Bogor.
PENGARUH PENYULUHAN PAJAK, SURAT PEMBERITAHUAN PAJAK TERUTANG (SPPT), DAN SANKSI PAJAK TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK BUMI DAN BANGUNAN Hambani, Susy; Lestari, Asih
Jurnal Akunida Vol. 6 No. 1 (2020): June
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/jakd.v6i1.2810

Abstract

Kepatuhan wajib pajak merupakan suatu keadaan dimana wajib pajak memenuhi semua hak dan kewajiban perpajakannya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh penyuluhan pajak, SPPT, dan sanksi pajak terhadap kepatuhan wajib pajak bumi dan bangunan di Kecamatan Cidahu Kabupaten Sukabumi. Populasi dalam penelitian ini adalah sebanyak 24.456 wajib pajak, dengan jumlah sampel sebanyak 400 responden mengunakan rumus slovin. Desain penelitian ini menggunakan metode survey yang bersifat deskriptif asosiatif, dengan teknik probability sampling. Sumber data yang digunakan yaitu data primer dan sekunder. Uji yang digunakan adalah uji validitas, uji reliabilitas, asumsi klasik serta analisis data. Secara simultan variabel penyuluhan pajak, SPPT, dan sanksi pajak berpengaruh positif signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak bumi dan bangun. Sedangkan secara parsial penyuluhan pajak dan sanksi pajak berpengaruh positif signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak bumi dan bangunan, akan tetapi pada variabel SPPT menunjukan hasil yang berbeda, yaitu berpengaruh negatif signifikan terhadap kepatuhan wajib pajak bumi dan bangunan. Semua indikator tersebut menjadi faktor pendukung dalam penelitian.
ANALISIS PENGUKURAN KINERJA PADA PEMERINTAH DAERAH Setiawan, Ade Budi; Avrilivanni, Clara
Jurnal Akunida Vol. 6 No. 1 (2020): June
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/jakd.v6i1.2811

Abstract

Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengukuran kinerja yang diterapkan oleh Pemerintah Kota Bogor dan untuk mengetahui pengukuran kinerja dengan pendekatan balance scorecard. Metode penelitian menggunakan  prosedur pengumpulan data dengan cara wawancara, lapangan dan studi pustaka. Data yang digunakan adalah data primer dan sekunder. Analisis data menggunakan metode deskriptif kuantitatif. Hasil pengukuran kinerja yang diterapkan Pemerintah Kota Bogor didasarkan pada Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi No 53 Tahun 2014, secara umum hasil pengukuran kinerja dikategorikan sangat baik. Berdasarkan pendekatan balance scorecard menunjukan bahwa dalam perspektif keuangan dinilai sangat ekonomi, efektif dan kurang efisien. Perspektif pelanggan sangat puas, perspektif proses bisnis internal sangat baik dan perspektif pertumbuhan dan pembelajaran sangat baik.
PENGARUH PENGHARGAAN FINANSIAL, NILAI-NILAI SOSIAL DAN PERTIMBANGAN PASAR KERJA TERHADAP MINAT PEMILIHAN KARIER SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK Lasmana, Andy; Kustiana, Ery
Jurnal Akunida Vol. 6 No. 1 (2020): June
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/jakd.v6i1.2812

Abstract

Karier adalah proses perkembangan dan kemajuan pada seseorang, baik pada kehidupan, pekerjaan ataupun jabatan. Karier terdiri dari urutan atau suatu rangkaian pengalaman kerja yang terjadi selama kehidupan seseorang yang berkesinambungan, untuk memperoleh ketentraman dan harapan untuk maju sehingga menciptakan sikap dan perilaku tertentu. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penghargaan finansial, nilai-nilai sosial dan pertimbangan pasar kerja terhadap minat pemilihan karier sebagai akuntan publik. Studi empiris dilakukan pada mahasiswa S1 program studi akuntansi perguruan tinggi swasta di Bogor. Populasi penelitian dalam penelitian ini adalah mahasiswa akuntansi dari 4 (empat) universitas di Bogor. Pengambilan sampel yang berjumlah 288 mahasiswa dilakukan dengan proportionate stratified random sampling. Alat analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Dengan pengujian hipotesis menggunakan uji F dan uji t. Hasil analisis yang dilakukan, diperoleh kesimpulan bahwa penghargaan finansial, nilai-nilai sosial dan pertimbangan pasar kerja berpengaruh secara simultan dan parsial terhadap minat pemilihan karier sebagai akuntan publik. Artinya, variabel penghargaan finansial, nilai-nilai sosial dan pertimbangan pasar kerja mempengaruhi minat mahasiswa dalam pemilihan karier sebagai akuntan publik
FAKTOR YANG MEMPENGARUHI VOLUME PRODUKSI PADA PT. YONGJIN JAVASUKA GARMENT FACT 1 Kusuma, Indra Cahya; Pebrianti, gina
Jurnal Akunida Vol. 6 No. 1 (2020): June
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/jakd.v6i1.2813

Abstract

Produksi adalah suatu kegiatan untuk menciptakan atau menambah nilai guna suatu barang untuk memenuhi kebutuhan. Kegiatan menambah daya guna suatu benda tanpa mengubah bentuknya dinamakan produksi jasa. Sedangkan kegiatan menambah daya guna suatu benda dengan mengubah sifat dan bentuknya dinamakan produksi barang. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh persediaan bahan baku dan jam mesin terhadap volume produksi. Populasi yang digunakan dalam penelitin ini adalah data mengenai persediaan bahan baku, jam mesin dan volume produksi PT. Yongjin Javasuka Garment Fact 1 dari tahun 2015-2018. Sampel penelitian ini yaitu seluruh data yang bersangkutan dengan persediaan bahan baku, jam mesin dan volume produksi dai tahun 2015-2018 dengan menggunakan metode time series sebanyak 48 bulan. Analisa data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu menggunakan regresi berganda. Dari hasil penelitian dengan menggunakan regresi linier berganda dan uji simultan dengan uji F dapat diketahui bahwa persediaan bahan baku (X1) dan jam mesin (X2) berpengaruh secara simultan terhadap volume produksi (Y). Sedangkan berdasarkan dengan uji t dapat diketahui bahwa persediaan bahan baku (X1) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap volume produksi (Y) dan jam mesin (X2) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap volume produksi (Y).
PENGARUH LEADER MEMBER EXCHANGE (LMX) TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI ANGGARAN, KINERJA MANAJERIAL, DAN KEPUASAN KERJA Susandra, Farizka; Afif, Muhammad Nur
Jurnal Akunida Vol. 6 No. 1 (2020): June
Publisher : Universitas Djuanda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30997/jakd.v6i1.2822

Abstract

Hubungan bawahan atasan dalam penelitian ini dianalisis menggunakan Leader Member Exchange (Graen et al., 1982). Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh moderasi Leader Member Exchange pada hubungan partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial, serta menguji pengaruh langsung dan tidak langsung dari partisipasi anggaran, kinerja manajerial, dan kepuasan kerja. Metode survei yang digunakan dalam penelitian ini dengan 123 peserta yang terdiri dari manajer tingkat menengah di BUMN / D dan BUMS Bandar Lampung. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa partisipasi anggaran terkait langsung dengan kinerja manajerial dan kepuasan kerja. Kinerja manajerial ditemukan untuk menengahi hubungan partisipasi partisipasi anggaran dan kepuasan kerja. Selain itu, ada temuan yang cukup menarik bahwa supervisor bawahan berkorelasi rendah dapat meningkatkan partisipasi anggaran dan kinerja manajerial, sementara supervisor bawahan korelasi tinggi dapat mengurangi tingkat partisipasi anggaran dan manajer kinerja manajerial.

Page 1 of 1 | Total Record : 6

 1 

Filter by Year

2020 2020


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 11 No. 2 (2025): December Vol. 11 No. 1 (2025): June Vol. 10 No. 2 (2024): December Vol. 10 No. 1 (2024): June Vol. 9 No. 2 (2023): December Vol. 9 No. 1 (2023): June Vol. 8 No. 2 (2022): December Vol. 8 No. 1 (2022): June Vol. 7 No. 2 (2021): December Vol. 7 No. 1 (2021): June Vol. 6 No. 2 (2020): December Vol. 6 No. 1 (2020): June Vol. 5 No. 2 (2019): December Vol. 5 No. 1 (2019): June Vol 4, No 2 (2018): December Vol. 4 No. 2 (2018): December Vol 4, No 1 (2018): June Vol. 4 No. 1 (2018): June Vol 3, No 2 (2017): December Vol. 3 No. 2 (2017): December Vol. 3 No. 1 (2017): June Vol 3, No 1 (2017): JUNE Vol. 2 No. 2 (2016): December Vol 2, No 2 (2016): December Vol. 2 No. 1 (2016): June Vol 2, No 1 (2016): June Vol. 1 No. 2 (2015): December Vol 1, No 2 (2015): December Vol 1, No 1 (2015): June Vol. 1 No. 1 (2015): June More Issue