cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Arasy Ghazali Akbar
Contact Email
arasy@uib.ac.id
Phone
+6282386925350
Journal Mail Official
-
Editorial Address
Jl. Gajah Mada, Baloi – Sei Ladi, Batam 29442
Location
Kota batam,
Kepulauan riau
INDONESIA
Global Financial Accounting Journal
Published by Universitas Internasional Batam
ISSN : -     EISSN : 2655836X     DOI : -
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Global Financial Accounting Journal is a journal of research in accounting and finance which is published by Departement of Acounting, Batam International University regularly. This journal is published twice a year. The publication of this journal is intended to publish writings in accounting and finance that have contributed to the development of science, profession and accounting practice in Indonesia and International. The field study of this journal are accounting & finance, management accounting, auditing, taxation, accounting information systems and capital markets. Global Financial Accounting Journal contributing to accounting and financial insight academics, practitioners, researchers, students, and others who is interested with the development of profession and accounting practices in Indonesia. Global Financial Accounting Journal receives writing from various writers.
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 18 Documents
 1   2 
Search results for , issue "Vol 2 No 1 (2018)" : 18 Documents clear
Analisis Pengaruh Karakteristik Dewan Dan Struktur Kepemilikan Terhadap Pengungkapan Sukarela Pada Perusahaan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Serly, Serly
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (223.415 KB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk memperoleh bukti empiris pengaruh karakteristik dewan dan struktur kepemilikan terhadap pengungkapan sukarela yang disajikan pada laporan tahunan. Populasi yang digunakan adalah laporan lahunan perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan periode pengamatan tahun 2010 hingga tahun 2014 dengan metode purposive sampling. Terdapat 35 item dalam mendeteksi tingkat pengungkapan sukarela. Hasil penelitian ini menjelaskan bahwa independen variabel yang berpengaruh signifikan pada tingkat pengungkapan sukarela antara lain kepemilikan pemerintah dan kepemilikan manajerial. Variabel jumlah pemegang saham, ukuran dewan direksi, jumlah komisaris independen, kepemilikan asing, kepemilikan institusi, dan jumlah pemegang saham tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap pengungkapan sukarela.
Analisis Pengaruh Karakteristik Perusahaan Dan Penerapan Standar Akuntansi Psak No. 10 Terhadap Kualitas Laba Perusahaan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Seriwati, Dewi; Hendi, Hendi
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1515.51 KB)

Abstract

This research aims on analyzing the effects of firm characteristic and accounting standard PSAK No. 10. Firm characteristic which represent by firms size, profitability, growth, leverage, liquidity and institutional ownership towards earnings quality. The research populations were taking from the financial reports of companies listed in Indonesia Stock Exchange in the period 2010 until peroiod 2016. Using the purposive sampling method, the samples which meet the requirements for this research are 390 firms or 2.730 observations data.This research uses panel regression method to analyze the effect of independent varibles on dependent variable which measure by ratio. The observation data are thenn analyzed using eviews 7th version. The result indicates that firms size, profitability, firm growth, leverage, liquidity and PSAK No. 10 have a significant effect on earnings quality in Indonesia Stock Exchange. However, this research found that institutional ownership are insignificant to earnings quality in Indonesia Stock Exchange.
Mekanisme Tata Kelola Dan Perencanaan Suksesi Terhadap Kinerja Perusahaan Keluarga Yang Dikendalikan Anggota Keluarga Dan Bukan Anggota Keluarga Di Indonesia Sumantri, Sumantri; Mardianto, Mardianto
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (428.962 KB)

Abstract

Tujuan utama dari penelitian ini adalah untuk mengeksplorasi mekanisme tata kelola perusahaan khususnya karakteristik dewan yang mempengaruhi kinerja perusahaan yang dikendali oleh perusahaan keluarga yang terdaftar di Indonesia. Model penelitian ini dikembangkan dari permasalahan penelitian: ?Bagaimana mekanisme tata kelola perusahaan dan perencanaan suksesi yang dikendali oleh anggota keluarga dan bukan anggota keluarga dalam mempengaruhi kinerja perusahaan keluarga di Indonesia??. Variabel mekanisme tata kelola perusahaan menggunakan ukuran dewan direksi dan komisaris independen. Untuk atribut suksesi menggunakan kualifikasi direktur dan diversifikasi dewan. Kinerja perusahaan dinilai dengan kinerja basis pasar (Tobin?s Q). Penelitian ini menggunakan sumber data sekunder dalam mengumpulkan data. Data tersebut berupa laporan tahunan perusahaan dan data nilai pasar yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan periode 2009-2013. Hasil penelitian menunjukkan ukuran dewan direksi berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan keluarga baik perusahaan tersebut dikendalikan oleh anggota keluarga maupun bukan anggota keluarga. Komisaris independen berpengaruh secara signifikan positif terhadap kinerja perusahaan, tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO keluarga dan berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO non keluarga. Kualifikasi direktur terbukti berpengaruh secara signifikan positif terhadap kinerja perusahaan, tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO keluarga dan berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO non keluarga. Sedangkan diversifikasi dewan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja perusahaan, berpengaruh signifikan negatif terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO keluarga dan berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO non keluarga.
Pengaruh Struktur Kepemilikan Perusahaan Dan Audit Tenure Terhadap Kualitas Audit Itan, Iskandar
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (232.362 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh kepemilikan perusahaan dan audit tenure terhadap kualitas audit pada perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI). Variabel-variabel yang digunakan dalam penelitian ini adalah konsentrasi kepemilikan, kepemilikan asing, kepemilikan institusional dan audit tenure yang mempengaruhi kualitas audit. Sampel dari penelitian ini menggunakan 399 perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada periode 2011-2015 yang dipilih dengan menggunakan metode purposive sampling. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah laporan keuangan dari setiap perusahaan yang dipublikasikan (www.idx.co.id). Data yang telah diperoleh akan diuji dengan pengujian regresi logistik binar. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa konsentrasi kepemilikan, kepemilikan asing, dan audit tenure mempunyai pengaruh signifikan positif terhadap kualitas audit. Sebaliknya, penelitian menunjukkan bahwa kepemilikan institusional tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap kualitas audit.
Prediksi Komitmen Organisasi Berdasarkan Faktor Karakteristik Pegawai, Faktor Psikologis, Dan Faktor Retensi Pada Aparatur Sipil Negara Di Provinsi Kepulauan Riau Widijaya, Widijaya
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (209.103 KB)

Abstract

Law of Republic Indonesia number 5 of 2014 on the civil state personnel was a government reform in realizing high quality of human resources. Organizational commitment reflects the attitude of empathy towards the organization and the willingness to participate with the organization in the long run. The sample of this research is civil state personnel from government cities/regencies department in Riau Archipelago. Total of 500 questionnaires were distributed but only 457 being collected. This research used multiple regressions in analysis data with IBM SPSS Statistics 22. This research focused on examining the effect of characteristic factors, psychological factors, and retention factors on organizational commitment.The result of this research showed that psychological capital, perceived organizational support, job satisfaction, job characteristics, and work/life policies have a significant positive influence towards organizational commitment. Age, marital status, tenure, education level, job scope, compensation, training and development opportunities, supervisor support, and career opportunities show no significant influence towards organizational commitment.
Analisis Pengaruh Karakteristik Audit Dan Karakteristik Klien Terhadap Pergantian Kantor Akuntan Publik Pada Perusahaan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tanujaya, Kennardy
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (307.269 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis karakteristik audit dan karakteristik klien yang mempengaruhi tindakan perusahaan untuk melakukan pergantian Kantor Akuntan Publik (KAP). Variabel dependen dalam penelitian ini adalah pergantian KAP. Variabel independen dalam penelitian ini terdiri dari opini audit, ukuran KAP, ukuran perusahaan, pergantian manajemen, pertumbuhan perusahaan, kompleksitas perusahaan, profitabilitas, dan kesulitan keuangan. Populasi penelitian yang dikumpulkan dengan metode purposive sampling terhadap perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2009 sampai 2014. Sampel yang memenuhi kriteria adalah sebanyak 370 perusahaan. Penelitian ini menggunakan metode regresi logistik untuk menganalisis pengaruh independen terhadap variable dependen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa opini audit, ukuran KAP, ukuran perusahaan, pergantian manajemen, pertumbuhan perusahaan, dan kompleksitas perusahaan mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap pergantian KAP. Variabel independen lainnya seperti profitabilitas dan kesulitan keuangan tidak mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap pergantian KAP.
Analisis Pengaruh Struktur Kepemilikan Dan Karakteristik Perusahaan Terhadap Pengungkapan Corporate Social Responsibility Anita, Anita
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (285.332 KB)

Abstract

This study aims to analyze the effect of ownership structure and firm characteristics on CSR disclosure in companies listed on the Indonesia Stock Exchange. These ownership structure and firm characteristics are managerial ownership, institutional ownership, government ownership, foreign ownership, firm size, profitability, leverage, industry type, age and size of audit firm to CSR disclosure. The sample consists of 330 companies listed on the Indonesia Stock Exchange from 2010-2014 which are taken by purposive sampling method. Data analysis method used in this study is panel data regression. Results indicate that government ownership, foreign ownership, firm size, industry type, firm age and size of audit firm are significantly and positively related to CSR disclosure, while institutional ownership is significantly and negatively related to CSR disclosure. The results also display no significant relationship between managerial ownership, profitability, and leverage and CSR disclosure.
The Effect Of Financial Distress And Audit Quality On Earnings Management Karina, Ria
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (193.968 KB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis hubungan antara kondisi keuangan perusahaan dan kualitas audit terhadap manajemen laba. Disamping itu, analisis perbedaan antara kondisi keuangan perusahaan yang baik dan buruk dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui karakteristik perusahaan pada posisi keuangan masing-masing. Penelitian dilakukan pada perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2011-2015. Hasil penelitian menunjukkan adanya hubungan yang signifikan antara kondisi keuangan perusahaan dengan manajemen laba. Di sisi lain, variabel audit quality berbeda secara signifikan berdasarkan kondisi keuangan perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perusahaan yang mengalami kondisi keuangan buruk cenderung menggunakan auditor non-Big4.
Pengaruh Penerapan Sistem E-Filing Terhadap Kepatuhan Wajib Pajak Dengan Pemahaman Internet Sebagai Variabel Pemoderasi Pada Kpp Pratama Batam Utara Efriyenti, Dian
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (198.403 KB)

Abstract

This study aims to analyze the influence of E-Filing System Implementation on Taxpayer Compliance with the Understanding of the Internet as Moderate Variables at KPP Pratama Batam Utara. The population of this research is Individual Taxpayer registered as Taxpayer in KPP Pratama Batam Utara. The sample used in this study were 100 respondents. The results of this study indicate that (1) Application of E-Filing System has a positive and significant impact on Taxpayer Compliance. Implementation of E-Filing System has a positive and significant impact on Taxpayer Compliance. This can be proved by a t value of 7.722 which is greater than t table 1.66039 with a significance value of 0.000 smaller than 0.05. Regression coefficient value of 0.615 which has a positive direction shows the better Application of E-Filing System then Taxpayer Compliance will also be good. (2) Understanding the Internet can moderate the influence of E-filing System Implementation on Taxpayer Compliance. It is proved through Moderated Regression Analysis which gives coefficient value equal to moderation variable (interaction between Application of E-Filing System and Internet Understanding) gives coefficient value 0,072 with significance 0,003. These three variables can be inferred have an effect on Taxpayer Compliance, because it has a level of significance below 0.05.
Mekanisme Tata Kelola Dan Perencanaan Suksesi Terhadap Kinerja Perusahaan Keluarga Yang Dikendalikan Anggota Keluarga Dan Bukan Anggota Keluarga Di Indonesia Sumantri Sumantri; Mardianto Mardianto
Global Financial Accounting Journal Vol 2 No 1 (2018)
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Internasional Batam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan utama dari penelitian ini adalah untuk mengeksplorasi mekanisme tata kelola perusahaan khususnya karakteristik dewan yang mempengaruhi kinerja perusahaan yang dikendali oleh perusahaan keluarga yang terdaftar di Indonesia. Model penelitian ini dikembangkan dari permasalahan penelitian: “Bagaimana mekanisme tata kelola perusahaan dan perencanaan suksesi yang dikendali oleh anggota keluarga dan bukan anggota keluarga dalam mempengaruhi kinerja perusahaan keluarga di Indonesia?”. Variabel mekanisme tata kelola perusahaan menggunakan ukuran dewan direksi dan komisaris independen. Untuk atribut suksesi menggunakan kualifikasi direktur dan diversifikasi dewan. Kinerja perusahaan dinilai dengan kinerja basis pasar (Tobin’s Q). Penelitian ini menggunakan sumber data sekunder dalam mengumpulkan data. Data tersebut berupa laporan tahunan perusahaan dan data nilai pasar yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan periode 2009-2013. Hasil penelitian menunjukkan ukuran dewan direksi berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan keluarga baik perusahaan tersebut dikendalikan oleh anggota keluarga maupun bukan anggota keluarga. Komisaris independen berpengaruh secara signifikan positif terhadap kinerja perusahaan, tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO keluarga dan berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO non keluarga. Kualifikasi direktur terbukti berpengaruh secara signifikan positif terhadap kinerja perusahaan, tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO keluarga dan berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO non keluarga. Sedangkan diversifikasi dewan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja perusahaan, berpengaruh signifikan negatif terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO keluarga dan berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan keluarga yang dikelola oleh CEO non keluarga.

Page 1 of 2 | Total Record : 18

 1   2 

Filter by Year

2018 2018


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 9 No. 2 (2025) Vol. 9 No. 1 (2025) Vol. 8 No. 2 (2024) Vol. 8 No. 1 (2024) Vol. 7 No. 2 (2023) Vol 7 No 1 (2023) Vol. 7 No. 1 (2023) Vol 6 No 2 (2022) Vol 6 No 1 (2022) Vol. 6 No. 1 (2022) Vol 5 No 2 (2021) Vol. 5 No. 2 (2021) Vol. 5 No. 1 (2021) Vol 5 No 1 (2021) Vol 4 No 2 (2020) Vol 4 No 1 (2020) Vol 3 No 2 (2019) Vol 3 No 1 (2019) Vol 2 No 2 (2018) Vol 2 No 1 (2018) Vol 1 No 1 (2017) More Issue