cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Hanif Mauludin
Contact Email
hanif@stie-mce.ac.id
Phone
+6281259010669
Journal Mail Official
hanif@stie-mce.ac.id
Editorial Address
Jalan Terusan Candi Kalasan Blimbing Malang 65142.
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Akuntansi Bisnis & Manajemen (ABM)
Published by STIE Malangkucecwara
ISSN : 08544190     EISSN : 26853965     DOI : https://doi.org/10.35606/jabm
Core Subject : Economy, Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Ruang lingkup artikel untuk dapat dipublikasikan pada jurnal ABM terdiri atas bidang Akuntansi, Bisnis, dan Manajemen.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 7 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol 31 No 1 (2024): April" : 7 Documents clear
Gender Pimpinan Puncak, Inovasi, dan Kepatuhan Pajak (Top Management Gender, Innovation, and Tax Compliance) Kevin, Kevin; Damayanti, Theresia Woro
Akutansi Bisnis & Manajemen ( ABM ) Vol 31 No 1 (2024): April
Publisher : STIE Malangkucecwara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35606/jabm.v31i1.1382

Abstract

Mengacu pada teori ekselon atas, keputusan akan didasarkan pada suatu karakteristik termasuk gender. Keputusan dalam inovasi maupun kepatuhan pajak dapat dipengaruhi oleh gender pimpinan puncak. Oleh sebab itu, penelitian ingin menguji bagaimana pengaruh gender maupun inovasi terhadap kepatuhan pajak serta bagaimana mediasi inovasi dalam kepatuhan pajak gender pimpinan puncak. Metode penelitian yang digunakan merupakan metode penelitian kuantitatif dengan data yang berasal dari World Bank dengan total sample sebesar 34.048. Regresi multinominal digunakan pada penelitian ini untuk menguji hubungan variabel gender dan variabel inovasi terhadap kepatuhan pajak, selanjutnya akan dilakukan uji mediasi dalam uji sobel, uji aroian, dan uji goodman.Penelitian ini dapat membuktikan bahwa terdapat hubungan gender dan inovasi terhadap kepatuhan pajak bahkan terdapat mediasi inovasi dalam hubungan gender pimpinan puncak dan kepatuhan pajak.
Pengaruh Produk dan Harga terhadap Keputusan Konsumen Depot Air Minum (The Effect of Product and Price on Drinking Water Depot Consumer Decisions) Purwanto, Toni; Sumiyati, Sumiyati
Akutansi Bisnis & Manajemen ( ABM ) Vol 31 No 1 (2024): April
Publisher : STIE Malangkucecwara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35606/jabm.v31i1.1391

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh produk dan harga terhadap keputusan konsumen depot air minum yang dilakukan pada konsumen Azwa Qua di Rasau Jaya 1-Kubu Raya. Data dianalisis dari 100 responden dengan menggunakan purposive sampling. Beberapa analisis yang dilakukan dalam kajian ini yaitu, analisis regresi linier berganda, analisis koefisien korelasi (R), analisis koefisien determinasi (R2), uji pengaruh simultan (uji F) dan parsial (uji t). Hasil yang diperoleh dari penelitian ini menunjukkan variabel produk dan harga secara simultan berpengaruh terhadap keputusan konsumen, namun variabel harga tidak berpengaruh secara parsial terhadap keputusan konsumen. Hal ini disebabkan oleh harga yang ditetapkan pada depot air minum Azwa Qua tidak menjadi pertimbangan utama bagi konsumen dalam pengambilan keputusan.
Perilaku Manajemen Keuangan Pengrajin Tenun Desa Wisata Towale (Financial Management Behaviour of Towale Tourism Village Weavers) Farid, Erwan Sastrawan; Annisah, Annisah; Nayoan, Fera; Sutanto, Pascalia
Akutansi Bisnis & Manajemen ( ABM ) Vol 31 No 1 (2024): April
Publisher : STIE Malangkucecwara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35606/jabm.v31i1.1385

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji hubungan antara pengetahuan keuangan, sikap keuangan, dan lokus kendali terhadap perilaku manajemen keuangan pribadi. Data dikumpulkan dengan menyebarkan kuesioner kepada para pengrajin tenun di Desa Towale, Kabupaten Donggala sebanyak 133 responden, yang selanjutnya dianalisis berdasarkan sample dengan menggunakan rumus slovin sebanyak 100 orang. Data dianalisis dengan menggunakan Model Persamaan Struktural (SEM) melalui perangkat lunak Smart PLS 4.0. Hasilnya menunjukkan bahwa sikap keuangan tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap perilaku manajemen keuangan pribadi, begitu juga dengan pengetahuan keuangan. Namun, lokus kendali memiliki pengaruh signifikan terhadap perilaku manajemen keuangan pribadi. Selain itu, pengetahuan keuangan memiliki pengaruh signifikan terhadap lokus control, tetapi tidak memoderasi hubungan antara sikap keuangan dan perilaku manajemen keuangan pribadi.
Determinan Kinerja Manajerial Melalui Persepsi Inovasi Desvianur, Doliva Risky; Saleh, Fadli Moh.; Jurana, Jurana; Natsir, Muhammad; Yunia, Latifah Sukmawati; Indriasari, Rahayu
Akutansi Bisnis & Manajemen ( ABM ) Vol 31 No 1 (2024): April
Publisher : STIE Malangkucecwara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35606/jabm.v31i1.1386

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk menguji dan menganalisis pengaruh partisipasi anggaran terhadap kinerja manajerial melalui persepsi inovasi. Survei dilakukan terhadap 41 Organisasi Perangkat Daerah (OPD) di kantor Pemerintahan Daerah (Pemda) kota Palu, dengan menggunakan purposive sampling yang kemudian dianalisis sebanyak 112 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa partisipasi anggaran berpengaruh positif dan signifikan terhadap persepsi inovasi pada para pejabat struktural di OPD Pemda Kota Palu. Persepsi inovasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial pada para pejabat struktural di OPD Pemda Kota Palu. Partisipasi anggaran berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial pada para pejabat struktural di OPD Pemda Kota Palu. Persepsi inovasi berperan dalam memediasi pengaruh antara variabel partisipasi anggaran terhadap kinerja manajerial pada para pejabat struktural di OPD Pemda Kota Palu.
Determinan Keputusan Pembelian dan Kepercayaan Merek Sebagai Variabel Mediasi (Determinants of Purchasing Decisions and Brand Trust as Mediating Variables) Erawati, Dian; Fadhilah, Muinah; Cahya, Agus Dwi
Akutansi Bisnis & Manajemen ( ABM ) Vol 31 No 1 (2024): April
Publisher : STIE Malangkucecwara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35606/jabm.v31i1.1387

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dukungan selebriti dan variasi produk yang dimediasi oleh kepercayaan merek terhadap keputusan pembelian mie sedaap. Obyek penelitian adalah pelanggan mie sedaap di Yogyakarta pada tahun 2023. Sampel secara purposive dan diperoleh 105 responden yang kemudian dianalisis dengan regresi linier berganda dan uji sobel. Hasil penelitian menunjukkan dukungan selebriti dan variasi produk tidak berpengaruh pada keputusan pembelian, juga tidak berpengaruh pada kepercayaan merek, tetapi variasi produk berpengaruh pada kepercayaan merek. Selain itu kepercayaan merek berpengaruh positif pada keputusan pembelian dan memediasi hubungan variasi produk dengan keputusan pembelian. Namun kepercayaan merek tidak dapat memediasi hubungan dukungan selebriti terhadap keputusan pembelian.
Tantangan dalam Perancangan dan Implementasi Aplikasi Laporan Keuangan untuk UMKM Lutfillah, Novrida Qudsi; Putri, Bella Lestari Agus
Akutansi Bisnis & Manajemen ( ABM ) Vol 31 No 1 (2024): April
Publisher : STIE Malangkucecwara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35606/jabm.v31i1.1388

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis tantanag dalamperancangan dan implementasi aplikasi accurate accounting di CV. SamchickPrima Berkah, serta strategi mengatasi tantangan tersebut. Metode penelitiankualitatif terapan dipilih dengan jumlah informan dua orang. Hasil penelitianmenunjukkan CV. Samchick Prima Berkah seringkali menghadapi kendala dalammengadopsi teknologi akuntansi yang canggih seperti aplikasi accurate accounting.Ketidakmampuan untuk memahami dan mengimplementasikan aplikasi tersebutdapat menyebabkan kesulitan dalam menyusun laporan keuangan yang akurat,terutama karena perbedaan dalam terminologi dan konsep akuntansi antara aplikasitersebut dan praktik akuntansi yang sudah ada di UMKM. Hal ini menunjukkanperlunya pendampingan dan bimbingan yang lebih intensif terhadap UMKMdalam mengadopsi teknologi baru, serta perlunya penyediaan arahan yang jelasmengenai standar akuntansi yang sesuai dengan jenis usaha dan peraturan yangberlaku yaitu SAK EMKM.
Budaya Organisasi “Akhlak” dan Lingkungan Kerja Mampu Meningkatkan Kepuasan Kerja dan Kinerja ("Akhlak" Organizational Culture and Work Environment Increase Job Satisfaction and Performance) Ratnasari, Siwi Dyah; Bunyamin, Bunyamin; Bagyo, Yupono; Mauludin, Hanif; Liana, Yuyuk; Taufan, Syafriandani Irgayansah
Akutansi Bisnis & Manajemen ( ABM ) Vol 31 No 1 (2024): April
Publisher : STIE Malangkucecwara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35606/jabm.v31i1.1389

Abstract

Budaya organisasi adalah persepsi bersama yang dimiliki oleh semua anggota organisasi. Budaya Organisasi dalam penelitian ini diadopsi dari nilai-nilai yang dikembangkan oleh BUMN yang dikenal dengan "Akhlak". Tujuan penelitian adalah untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi "Akhlak" dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja dan kinerja karyawan. Populasi penelitian ini adalah karyawan PT PLN (Persero) UP3 Malang. Teknik pengambilan sampel dengan metode sampel jenuh. Teknik pengumpulan data menggunakan angket. Analisis data penelitian menggunakan aplikasi PLS 3.2 cerdas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Budaya Organisasi " Akhlak " mampu meningkatkan kinerja karyawan. Budaya organisasi juga dapat meningkatkan kepuasan kerja. Hasil lain menunjukkan bahwa lingkungan kerja dan kepuasan kerja tidak mampu meningkatkan kinerja karyawan, tetapi memediasi pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja. Keaslian penelitian: penelitian ini menyoroti budaya organisasi yang dimiliki BUMN di Indonesia, yaitu "AKHLAK"

Page 1 of 1 | Total Record : 7

 1 

Filter by Year

2024 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 32 No 02 (2025): Oktober Vol 32 No 2 (2025): Oktober Vol 32 No 1 (2025): April Vol 31 No 2 (2024): Oktober Vol 31 No 1 (2024): April Vol 30 No 2 (2023): Oktober Vol 30 No 1 (2023): April Vol 29 No 2 (2022): Oktober Vol 29 No 1 (2022): April Vol 28 No 2 (2021): Oktober Vol 28 No 1 (2021): April Vol 27 No 2 (2020): Oktober Vol 27 No 1 (2020): April Vol 26 No 02 (2019): Oktober Vol 26 No 2 (2019): Oktober Vol 26 No 1 (2019): April Vol 25 No 2 (2018): Oktober Vol 25 No 1 (2018): April Vol 24 No 2 (2017): Oktober Vol 24 No 1 (2017): April Vol 21 No 1 (2014): April Vol 23 No 2 (2016): Oktober Vol 23 No 1 (2016): April Vol 22 No 2 (2015): Oktober Vol 22 No 1 (2015): April Vol 21 No 2 (2014): Oktober Vol 14 No 3 (2007): Desember Vol 14 No 1 (2007): April Vol 13 No 1 (2006): April Vol 11 No 1 (2004): April Vol 10 No 2 (2003): Oktober Vol 10 No 1 (2003): April Vol 9 No 2 (2002): Oktober Vol 9 No 1 (2002): April Vol 8 No 2 (2001): Oktober Vol 8 No 1 (2001): April Vol 7 No 2 (2000): Oktober Vol 7 No 1 (2000): April More Issue