cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Rizki Fakhrowan
Contact Email
rizki.fakhrowan@feb.unmul.ac.id
Phone
+6281347230406
Journal Mail Official
jiem.feb@gmail.com
Editorial Address
Jl. Tanah Grogot No.1 Samarinda Kalimantan Timur Indonesia
Location
Kota samarinda,
Kalimantan timur
INDONESIA
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM)
Published by Universitas Mulawarman
ISSN : -     EISSN : 27153797     DOI : http://dx.doi.org/10.29264/jiem.v1i1
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Publikasi artikel hasil penelitian bidang Ilmu Ekonomi. Terbit 4 kali dalam 1 tahun. Diterbitkan oleh Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unmul
Arjuna Subject : Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (semua kategori) - Ilmu Ekonomi, Ekonometrika dan Keuangan (Lain-Lain)
Articles 43 Documents
 1   2   3   4   5 
Search results for , issue "Vol 2, No 4 (2017)" : 43 Documents clear
Pengaruh motivasi dan pengawasan terhadap produktivitas kerja pegawai
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.1631

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi dan pengendalian produktivitas kerja karyawan di Cabang Bank Kaltim Syariah Samarinda. Teori dasar menggunakan Motivasi, Pengendalian, dan produktivitas kerja. Menggunakan alat analisis regresi linier berganda dengan jumlah responden 40 karyawan. Pengendalian memiliki pengaruh namun tidak signifikan terhadap produktivitas kerja pegawai Cabang Bank Kaltim Syariah Samarinda, sehingga hipotesis penelitian ditolak.
Analisis sektor ekonomi basis dan non basis
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.2469

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisa sektor ekonomi basis dan non basis, dan pergeseran struktur ekonomi di Kabupaten Kutai Kartanegara. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data time series dari tahun 2004 2013 (10) tahun. Pada penelitian ini menggunakan alat analisis Location Quotient, dan Shift Share. Hasil analisis Sektor basis di Kabupaten Kutai Kartanegara adalah sektor Pertanian, Pertambangan, dan Bangunan sedangkan Sektor non basis adalah sektor Industri Pengolahan, Listrik, Gas dan Air Bersih, Perdagangan, Hotel dan Restoran, Pengangkutan, Keuangan, dan Jasa-Jasa. Shift Share menunjukkan bahwa struktur perekonomian Kabupaten Kutai Kartanegara Berdasarkan analisis Shift Share, sektor yang memiliki laju pertumbuhan yang cepat dalam pergeseran sektor adalah sektor pertanian, pertambangan, listrik, gas, dan air bersih, bangunan, perdagangan, hotel dan restoran, pengangkutan dan komunikasi, keuangan, dan jasa-jasa. sedangkan sektor yang merupakan sektor kompetitif yaitu: Industri Pengolahan, Listrik, Gas dan Air Bersih, Bangunan, Perdagangan, Hotel dan Restoran, Jasa-Jasa.
Analisis tingkat kemandirian fiskal
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.1735

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar Kemandirian Fiskal Kota Samarinda di tinjau dari aspek Desentralisasi Fiskal. Jumlah Tahun yang digunakan untuk penelitian ini sebanyak 10 Tahun periode 2006 hingga 2015. Metode penelitian dalam skripsi ini adalah dengan menggunakan perhitungan Rasio Kemandirian, Rasio Efektivitas dan Rasio Efisiensi. Sampel yang digunakan berasal dari Kota Samarinda, Jenis data yang digunakan adalah data sekunder. Data diperoleh dari BPS Provinsi Kalimantan Timur dan Dinas Pendapatan Pengelolaan keuangan dan Aset Daerah. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Rasio kemandirian kota samarinda besifat instruktif / Rendah sekali,yang menunjukkan tingkat ketergantungan daerah terhadap bantuan pemerintah provinsi tergolong tinggi dan jauh dari standar kemandirian daerah, sedangkan untuk Rasio Efektivitas Kota samarinda sudah dikatakan efektif sehingga mampu menyediakan aparatur-aparatur daerah yang berkompeten di bidang manajemen keuangan daerah dan memaksimalkan biaya-biaya penyelenggaraan urusan- urusan pemerintahan, dan Untuk Rasio Efisiensi Kota Samarinda sudah dikatan efisien dalam menekan biaya-biaya yang ditimbulkan dari pemungutan PAD.
Pengaruh investasi dan pertumbuhan ekonomi terhadap penyerapan tenaga kerja dan pendapatan asli daerah
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.1587

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh dari Investasi, Pertumbuhan Ekonomi terhadap Penyerapan Tenaga Kerja, dan Pendapatan Asli Daerah di Kota Bontang. Metode Analisis menggunakan Path Analisis dengan menggunakan data rentang waktu 10 tahun mulai dari 2004 sampai 2013 dan dengan menggunakan aplikasi SPSS versi 22. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel Investasi berpengaruh signifikan terhadap Penyerapan Tenaga Kerja, variabel Pertumbuhan Ekonomi berpengaruh tidak signifikan terhadap Penyerapan Tenaga Kerja, variabel Investasi berpengaruh tidak signifikan terhadap Pendapatan Asli Daerah, variabel Pertumbuhan Ekonomi berpengaruh tidak signifikan terhadap Pendapatan Asli Daerah dan variabel Penyerapan Tenaga Kerja berpengaruh tidak signifikan terhadap Pendapatan Asli Daerah.
Pengaruh pendidikan dan pendapatan serta penggunaan alat kontrasepsi
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.1741

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh variabel pendidikan suami, pendidikan istri, pendapatan serta penggunaan alat kontrasepsi terhadap fertilitas Suku Kutai di Kecamatan Kenohan Kabupaten Kutai Kartanegara. Data yang digunakan adalah data primer dengan 95 sampel pasangan usia subur yang sudah memiliki anak. Alat analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dengan variabel dummy. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel pendidikan suami, pendidikan istri, pendapatan serta penggunaan alat kontrasepsi berpengaruh secara signifikan terhadap fertilitas Suku Kutai di Kecamatan Kenohan Kabupaten Kutai Kartanegara.
Hubungan variabel sosial ekonomi sosial akseptor kb terhadap jumlah kelahiran
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.2194

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui umur, pendapatan, dan periode akseptorPenggunaan kontrasepsi terhadap jumlah Kesuburan di Desa Rawa Makmur. Data penelitian dikumpulkan melalui kuesioner dan diolah dan dianalisis dengan menggunakan analisis chi square. Metode pengumpulan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah non probability sampling dengan teknik purposive sampling. Hasil dari data penelitian ini menunjukkan bahwa variabel umur akseptor memiliki hubungan kesuburan di desa Rawa Makmur. Variabel Penghasilan tidak ada kaitannya dengan jumlah kesuburan di desa Rawa Makmur sedangkan variabel lain, yaitu penggunaan Periode kontrasepsi berkaitan dengan jumlah kesuburan di desa Rawa Makmur.
Pengaruh komunikasi dan etika kerja islam terhadap kinerja karyawan
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.1628

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Komunikasi dan Etika Kerja Islam Terhadap Kinerja Karyawan dalam prespektif Islam pada Bank Kaltim Syariah Samarinda. Penelitian dilakukan dengan menggunakan data primer berupa kuisioner dengan reponden merupakan karyawan bank kaltim syariah berjumlah 41 orang. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan regresi linier berganda yang di bantu dengan software IBM SPSS 21 For Windows. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa kinerja karyawan bank kaltim syariah dipengaruhi oleh komunikasi dan etika kerja islam sebesar 20% sedangkan sisanya di pengaruhi oleh variabel lain. Variabel komunikasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Bank Kaltim Syariah. Etika kerja islam berbengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Bank Kaltim Syariah.
Pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.1632

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor - faktor yang mempengaruhi kepuasan pelanggan terhadap kualitas pelayanan pada PT. Arrehlah Wisata Samarinda. Populasi dalam penelitian ini adalah jemaah haji di 2011-2015 di PT. Tur Arrehlah Samarinda itu sebanyak 75 peziarah. Dalam hal ini peneliti memberikan kuesioner kepada peziarah yang telah menggunakan jasa PT. Arrehlah Wisata Samarinda. Dalam penelitian ini data yang digunakan adalah data sekunder. Teknik yang digunakan untuk pengambilan sampel adalah sampel acak (nonprobability sampling). Sedangkan metode yang digunakan untuk mengumpulkan data menggunakan kuesioner dan dokumentasi. Kemudian teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif, uji validitas, uji reliabilitas, dan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan peziarah berpengaruh terhadap PT. Arrehlah Wisata Samarinda.
Faktor-faktor yang mempengaruhi migrasi masuk risen
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.1767

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh upah minimum, pengaruh penyerapan tenaga kerja, investasi dan belanja modal terhadap migrasi masuk risen di Provinsi Kalimantan timur. Landasan teori yang digunakan Demografi. Penelitian ini menggunakan data sekunder berupa data panel, dianalisis dengan menggunakan alat analisis Regresi Data panel. Pengujian hipotesis menggunakan Uji Asumsi Klasik, Uji R, R2, yang sudah disesuaikan Uji F dan Uji T dan dianalisis secara kuantitatif menggunakan program komputer SPSS (statistical package for the social science) 20. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Upah berpengaruh negatif tetapi tidak signifikan, penyerapan tenaga kerja berpengaruh positif dan signifikan, investasi berpengaruh positif tetapi tidak signifikan, belanja modal berpengaruh positif dan signifikan terhadap migrasi masuk risen di Provinsi Kalimantan Timur.Keyword : Risen Migration, Wages, Employment, Investment, Capital Expenditure.
Pengaruh tingkat pendidikan dan upah serta jumlah angkatan kerja terhadap kesempatan kerja
Jurnal Ilmu Ekonomi Mulawarman (JIEM) Vol 2, No 4 (2017)
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jiem.v2i4.1778

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh tingkat pendidikan, upah, dan jumlah angkatan kerja terhadap kesempatan kerja di kota samarinda. Data yang digunakan adalah data skunder dari priode tahun 2004-2013. Sebagai variabel independen, yaitu tingkat pendidikan, upah dan jumlah angkatan kerja. Sedangkan variabel dependennya adalah kesempatan kerja. Analisis yang digunakan meliputi Regresi Linier Berganda dan pengujian hipotesis (Koefisien korelasi (R) dan koefisien determinasi (R2), Uji F dan Uji T. Hasil analisis menggunakan Regresi Linier Berganda dapat diketahui bahwa variabel tingkat pendidikan berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kesempatan kerja di Kota Samarinda. Upah berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kesempatan kerja di Kota Samarinda. Jumlah angkatan kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kesempatan kerja di Kota Samarinda.

Page 1 of 5 | Total Record : 43

 1   2   3   4   5 

Filter by Year

2017 2017


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 8 No. 4 (2023): November Vol. 8 No. 3 (2023): September Vol. 8 No. 2 (2023): Juni Vol 8, No 1 (2023): April Vol 7, No 4 (2022): November Vol 7, No 3 (2022): September Vol 7, No 2 (2022) Vol 7, No 2 (2022): Juni Vol 7, No 1 (2022): April Vol 7, No 1 (2022) Vol 6, No 4 (2021) Vol 6, No 4 (2021): November Vol 6, No 3 (2021) Vol 6, No 3 (2021): September Vol 6, No 2 (2021): Juni Vol 6, No 2 (2021) Vol 6, No 1 (2021) Vol 6, No 1 (2021): April Vol 5, No 4 (2020) Vol 5, No 4 (2020): November Vol 5, No 3 (2020) Vol 5, No 3 (2020): September Vol 5, No 2 (2020): Juni Vol 5, No 2 (2020) Vol 5, No 1 (2020) Vol 5, No 1 (2020): April Vol 4, No 4 (2019): November Vol 4, No 4 (2019) Vol 4, No 3 (2019) Vol 4, No 3 (2019): September Vol 4, No 2 (2019): Juni Vol 4, No 2 (2019) Vol 4, No 1 (2019): April Vol 4, No 1 (2019) Vol 3, No 4 (2018): November Vol 3, No 4 (2018) Vol 3, No 3 (2018): September Vol 3, No 3 (2018) Vol 3, No 2 (2018) Vol 3, No 2 (2018): Juni Vol 3, No 1 (2018) Vol 3, No 1 (2018): April Vol 2, No 4 (2017) Vol 2, No 4 (2017): November Vol 2, No 3 (2017): September Vol 2, No 3 (2017) Vol 2, No 2 (2017) Vol 2, No 2 (2017): Juni Vol 2, No 1 (2017): April Vol 2, No 1 (2017) Vol 1, No 4 (2016): November Vol 1, No 4 (2016) Vol 1, No 3 (2016) Vol 1, No 3 (2016): September Vol 1, No 2 (2016): Juni Vol 1, No 2 (2016) Vol 1, No 1 (2016) Vol 1, No 1 (2016): April More Issue