cover
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota manado,
Sulawesi utara
INDONESIA
JURNAL BERKALA ILMIAH EFISIENSI
ISSN : 08536708     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Economy,
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi diterbitkan oleh Jurusan Ilmu Ekonomi Pembangunan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sam Ratulangi Manado, sebagai media informasi, penelitian dan karya ilmiah dalam bidang Ilmu Ekonomi, Ekonomi Perencanaan, Ekonomi Pembangunan, Ekonomi Moneter, Ekonomi Publik, Ekonomi Perusahaan dan Ekonomi Keuangan, yang berasal dari para pengajar, alumni, mahasiswa dan masyarakat umum. Jurnal ini terbit minimal tiga kali dalam setahun yaitu pada bulan Pebruari, Juni, Oktober.
Arjuna Subject : -
Articles 11 Documents
Search results for , issue "Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6" : 11 Documents clear
ANALISIS DISTRIBUSI PENDAPATAN MASYARAKAT DI KECAMATAN AIRMADIDI KABUPATEN MINAHASA UTARA Kalalo, Tiffany
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk, mengetahui bagaimana pendistribusian pendapatan masyarakat yang ada di Kecamatan Airmadidi Kabupaten Minahasa Utara. Data yang diambil berdasarkan data primer dengan menggunakan daftar kuisoner. Metode analisis menggunakan Index Gini dan Kurva Lorenz. Hasil menunjukkan bahwa dalam pendistribusian pendapatan dengan tingkat pendisitribusian pendapatan lebih merata berada pada golongan pekerjaan pedagang dan pegawai negeri sipil (PNS) dengan paling kecil di terima oleh golongan pekerjaan petani dan buruh dimana terjadi distribusi pendapatan yang timpang. Koefisien Gini mendekati angka sebesar 1 menunjukkan ketidak merataan sempurna (di mana satu orang memiliki /menguasai seluruh pendapatan totalnya, sementara lainnya tidak memperoleh pendapatan sama sekali) dimana pendistribusian dalam golongan pekerjaan petani dan juga buruh termasuk dalam ketidak merataan yang tinggi. Kata Kunci :Distribusi Pendapatan dan Tingkat Distribusi Pendapatan.
ANALISIS DETERMINAN PERMINTAAN KREDIT INVESTASI PADA BANK UMUM DI SULAWESI UTARA PERIODE 2008.1-2014.4 Kalesaran, Caecilia Octaviany
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis determinan permintaan kredit investasi pada bank umum di sulawesi utara periode 2008.1-2014.4. adapun jenis data yang digunakan yaitu data sekunder yang diperoleh dari bank Indonesia, dan badan pusat statistik Sulawesi utara. Dengan mengunakan alat analisis regresi berganda. Dari hasil penelitian menunjukan bahwa secara bersama-sama variable PDRB, tingkat SBK investasi, dan tingkat inflasi memberikan pengaruh nyata dan signifikan terhadap variable permintaan kredit investasi pada bank umum. Sedangkan secara individu variabel PDRB berpengaruh secara positif, sedangkan tingkat SBK investasi dan tingkat inflasi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap variabel permintaan kredit investasi pada bank umum yang berarti adanya kenaikan inflasi dan tingkat SBK investasi akan menurunkan permintaan kredit investasi pada bank umum. Kata Kunci           : SBK investasi, PDRB, tingkat inflasi, dan kredit investasi.
PENGARUH PENDAPATAN PERKAPITA, JUMLAH PERUSAHAAN DAN JUMLAH PENDUDUK TERHADAP PENDAPATAN ASLI DAERAH DI KABUPATEN NABIRE PAPUA TAHUN 2004-2013 Murib, Pidelis
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Pendapatan asli daerah diharapkan mampu memberikan sumbangan yang cukup besar terhadap Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah.Oleh karena itu pendapatan asli daerah harus dikelola secara lebih profesional dan diharapkan dapat menunjang usaha peningkatan perekonomian, menjadi sumber pembiayaan pelaksanaan pemerintahan dan pembangunan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh pendapatan perkapita, jumlah perusahaan dan jumlah penduduk terhadap penerimaan pendapatan asli daerah di Kabupaten Nabire Papua pada tahun 2004-2013.Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan tingkat kemaknaan 5% untuk setiap uji statistik. Hipotesis penelitian menunjukkan bahwa variabel pendapatan perkapita berpengaruh positif dan signifikan secara statistik, variabel jumlah penduduk mempunyai pengaruh negatif dan signifikan secara statistik, variabel jumlah perusahaan tidak mempunyai pengaruh signifikan secara statistik terhadap pendapatan asli daerah. Kata kunci : Pendapatan asli daerah, Pendapatan perkapita, Jumlah perusahaandan Jumlah penduduk
ANALISA BUDAYA CHINA DALAM KEPENGURUSAN GERAKAN MAHASISWA KRISTEN INDONESIA (GMKI) CABANG MANADO Rampengan, Marcho Rizky
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Human Capital dalam sebuah organisasi merupakan hal penting dalam menunjang perkembangan organisasi selain suatu budaya kerja yang juga perlu dimiliki oleh organisasi. Budaya china merupakan budaya yang mengajarkan etos kerja untuk bekerja keras serta bertanggung jawab. Penelitian ini dilakukan pada suatu organisasi pengkaderan dimana sebagian pengurusnya beretnis Tionghoa (China). Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat budaya China dalam menjalankan roda kepengurusan serta bagaimana budaya itu berjalan. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah Badan Pengurus Cabang (BPC) GMKI dan para partisipan organisasi GMKI Manado. Sampel yang digunakan sebagai narasumber wawancara adalah lima orang BPC sebagai informan internal dan lima partisipan GMKI Manado sebagai informan eksternal. Sumber penelitian didapatkan melalui hasil wawancara dan dokumentasi serta observasi terhadap jalannya kepengurusan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa dalam kepengurusan GMKI terdapat Budaya China, dimana dalam menjalankan pola kepengurusannya mereka juga menggunakan tiga kunci etos kerja china yakni Ganqi, Guanxi, dan Xinyong. Pola keseharian BPC GMKI Manado juga mencerminkan semboyan-semboyan Tao dan Kung Hu Cu. Kata kunci: human capital, budaya china, etos kerja, orgnisasi, GMKI.
PENGARUH SENSITIVITY TO MARKET RISK DAN SIKLUS HIDUP PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DI SUBSEKTOR PROPERTY DAN REAL ESTATE Senduk, Maynard
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Nilai perusahaan dapat mencerminkan nilai asset yang dimiliki perusahaan seperti surat-surat berharga. Saham merupakan salah satu surat berharga yang dikeluarkan oleh perusahaan, tinggi rendahnya harga saham banyak dipengaruhi oleh kondisi emiten. Faktor-faktor yang mempengaruhi nilai perusahaan adalah sensitivity to market risk, siklus hidup perusahaan.Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 8 perusahaan diperoleh melalui metode purposive sampling. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi berganda yang sebelumnya di uji dengan asumsi klasik. Hasil penelitian menunjukkan secara parsial sensitivity to market risk berpengaruh positif dan tidak signifikan, terhadap nilai perusahaan, siklus hidup perusahaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan,. Sedangkan secara simultan sensitivity to market risk, siklus hidup Perusahaan berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan. Perusahaan sebaiknya memperhatikan sensitivity to market risk, dan siklus hidup perusahaan, karena dapat berdampak pada nilai perusahaan. Kata kunci : Sensitivity to market risk, dan Siklus hidup perusahaan,dan Nilai perusahaan.  
LINGKUNGAN KERJA, PELATIHAN, DAN GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DAN PENGARUHNYA TERHADAP PRESTASI KERJA GURU-GURU SMK NEGERI 1 MANADO Lumintang, Christy Prisilia
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Keberhasilan sekolah sangat dipengaruhi oleh prestasi kerja guru-guru. Setiap sekolah akan selalu berusaha untuk meningkatkan prestasi kerja guru-guru dengan harapan apa yang menjadi tujuan sekolah akan tercapai. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui Lingkungan Kerja, Pelatihan, dan Gaya Kepemimpinan pengaruhnya terhadap Prestasi Kerja pada Guru-Guru SMK Negeri 1 Manado. Teknik pengambilan sampel adalah sampling jenuh dengan menggunakan 96 responden. Metode penelitian asosiatif dengan menggunakan teknik analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja dan pelatihan berpengaruh signifikan terhadap prestasi kerja, sedangkan gaya kepemimpinan tidak berpengaruh signifikan terhadap prestasi kerja. Sebaiknya kepala sekolah SMK Negeri 1 Manado senantiasa memberikan insipirasi kepada guru-guru, dan mengembangkan kharisma sebagai seorang kepala sekolah untuk menunjang kesuksesan sekolah. Kata kunci: Lingkungan Kerja, Pelatihan, Gaya Kepemimpinan, Dan Prestasi Kerja.
PERBANDINGAN KINERJA KEUANGAN PADA PT.BANK CIMB NIAGA.TBK DAN PT.BANK OCBC NISP.TBK PERIODE TAHUN 2013 -2014 Vinda, Warikkie Tiara Intan
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Bank sebagai lembaga keuangan yang berorientasi bisnis melakukan berbagai kegiatan dalam pelayanan kepada masyarakat. Bank sebagai perusahaan sebagaimana layaknya manusia, perlu juga dinilai kesehatannya, apabila ternyata kondisi bank tersebut dalam kondisi sehat, maka ini perlu dipertahankan kesehatannya. Jika kondisinya dalam keadaan tidak sehat maka segera perlu diambil tindakan untuk mengobatinya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat perbedaan kinerja keuangan terhadap ROA,ROE,LDR,BOPO pada PT. Bank CIMB Niaga Tbk dan PT. Bank OCBC NISP Tbk. Jenis penelitian ini adalah penelitian Komparasi, yaitu Penelitian yang dilakukan untuk membandingkan dua variabel (objek penelitian), antara waktu yang sama (subjek yang sama). Penelitian ini menggunakan data laporan keuangan 2 tahun yaitu tahun 2013 dan 2014 dengan menggunakan teknik analisa independent sampel test. Dari hasil analisis data dapat disimpulkan bahwa tidak terdapat perbedaan kinerja keuangan pada PT. Bank CIMB Niaga Tbk dan PT. Bank OCBC NISP Dilihat dari Rasio keuangan ROA, namun terdapat perbedaan jika dilihat dari Rasio keuangan ROE, LDR dan BOPO. Kata kunci :  Kinerja Keuangan, Rasio Keuangan, ROA, ROE, LDR, BOPO.
PERBANDINGAN KINERJA KEUANGAN BANK UMUM PEMERINTAH DAN BANK SWASTA NASIONAL (DEVISA) YANG GO PUBLIC DI BEI (PERIODE 2010 – 2014) Theis, Richard
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah Untuk menganalisis kinerja keuangan Bank Milik Pemerintah dan Bank Swasta Nasional dan untuk mengetahui apakah terdapat perbedaan kinerja keuangan antara Bank Umum Pemerintah dan Bank Swasta Nasional (Devisa) yang Go Public di BEI periode 2010 - 2014 dengan menggunakan proksi rasio keuangan.pada periode tersebut. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh bank yang tercatat dalam Laporan Bank Indonesia tahun 2010-2014. Populasi sasaran penelitian ini adalah Bank Umum Pemerintah (BUMN) dan Bank Swasta Nasional (Devisa) yang berjumah 38 bank. Sampel dalam penelitian ini adalah 4 Bank Pemerintah dan 4 Bank Swasta Nasional Devisa. Indikator kinerja keuangan diukur dengan rasio-rasio ROA, ROE, LDR. Metode analisis adalah uji beda Anova. Hasil penelitian menunjukkan bahwa jika diukur dari rasio-rasio ROA, ROE, LDR, ternyata terdapat perbedaan kinerja keuangan antara bank umum pemerintah dan bank swasta nasional. Kata Kunci: Bank Umum Pemerintah, Bank Swasta Nasional, Kinerja Keuangan, ROA, ROE, LDR.
ANALISIS PENGARUH BELANJA MODAL DAN INDEKS PEMBANGUNAN MANUSIA (IPM) TERHADAP KEMISKINAN DI PROVINSI SULAWESI UTARA (Dalam Tahun 2005-2014) Kotambunan1, Lavenia
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini diberi judul “Analisis Pengaruh Belanja Modal dan Indeks Pembangunan Manusia (IPM) Terhadap Kemiskinan DiProvinsi Sulawesi Utara (Dalam tahun 2005-2014)”. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh belanja modal dan indeks pembangunan manusia terhadap kemiskinan di Sulawesi Utara. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Ordinary Least Square (OLS) dengan model regresi linear berganda yang di fasilitasi oleh program eviews 8.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa belanja modal mempunyai pengaruh positif terhadap kemiskinan dan signifikan. Kemudian, indeks pembangunan manusia mempunyai pengaruh negativ dan signifikan terhadap kemiskinan. Kata kunci: Belanja Modal, Indeks Pembangunan Manusia, Kemiskinan
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK SULUTGO CABANG KAWANGKOAN Kasenda, Deborah Regina Tabita
Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6
Publisher : Sam Ratulangi University

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Sumber daya manusia merupakan aset yang paling penting dalam suatu perusahaan, karena sumber daya manusia memiliki peran sebagai subjek pelaksana kebijakan dan kegiatan operasional sebuah perusahaan. Tujuan penelitian untuk mengetahui apakah pengembangan karir dan disiplin kerja berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Bank SulutGo cabang Kawangkoan. Populasi penelitian ini karyawan tetap PT. Bank SulutGo cabang Kawangkoan. Pengambilan sampel adalah seluruh populasi sebanyak 32 responden. Metode penelitian asosiatif dengan menggunakan teknik analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan secara simultan maupun parsial pengembangan karir dan disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Mengingat pengembangan karir dan disiplin kerja memiliki kontribusi yang besar terhadap kinerja karyawan maka sebaiknya pimpinan memperhatikan hal tersebut

Page 1 of 2 | Total Record : 11


Filter by Year

2016 2016


Filter By Issues
All Issue Vol. 26 No. 1 (2026): Jurnal Berkalah Ilmiah Efisiensi Vol. 25 No. 1 (2025) Vol. 24 No. 7 (2024) Vol. 24 No. 6 (2024) Vol. 24 No. 5 (2024) Vol. 24 No. 4 (2024) Vol. 24 No. 3 (2024) Vol. 24 No. 2 (2024) Vol. 24 No. 1 (2024) Vol. 23 No. 10 (2023) Vol. 23 No. 9 (2023) Vol. 23 No. 8 (2023) Vol. 23 No. 7 (2023) Vol. 23 No. 6 (2023) Vol. 23 No. 5 (2023) Vol. 23 No. 4 (2023) Vol. 23 No. 3 (2023) Vol. 23 No. 2 (2023) Vol. 23 No. 1 (2023) Vol. 22 No. 8 (2022) Vol. 22 No. 7 (2022) Vol 22, No 1 (2022) Vol 21, No 7 (2021) Vol 21, No 6 (2021) Vol 21, No 5 (2021) Vol 21, No 4 (2021) Vol 21, No 3 (2021) Vol 21, No 2 (2021) Vol 21, No 1 (2021) Vol 20, No 03 (2020) Vol 20, No 02 (2020) Vol. 20 No. 01 (2020) Vol 19, No 04 (2019) Vol 19, No 03 (2019) Vol 19, No 02 (2019) Vol 19, No 02 (2019) Vol 19, No 01 (2019) Vol 19, No 01 (2019) Vol 18, No 01 (2018) Vol 18, No 01 (2018) Vol 18, No 6 (2018) Vol 18, No 6 (2018) Vol 18, No 5 (2018) Vol 18, No 5 (2018) Vol 18, No 4 (2018) Vol 18, No 4 (2018) Vol 18, No 3 (2018) Vol 18, No 3 (2018) Vol 18, No 2 (2018) Vol 17, No 01 (2017): Jilid 02 Vol 17, No 01 (2017): Jilid 02 Vol 17, No 01 (2017): Jilid 01 Vol 17, No 01 (2017): Jilid 01 Vol 17, No 02 (2017) Vol 17, No 02 (2017) Vol 17, No 3 (2017) Vol 17, No 3 (2017) Vol 16, No 1 (2016): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 818 - 933) Vol 16, No 1 (2016): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 649 - 817) Vol 16, No 1 (2016): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 493 - 648) Vol 16, No 1 (2016): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 328- 492) Vol 16, No 1 (2016): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 159 - 327) Vol 16, No 1 (2016): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 01 - 158) Vol 16, No 4 (2016): Jilid 11 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 11 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 10 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 10 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 9 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 9 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 8 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 8 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 7 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 7 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 6 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 6 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 5 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 5 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 4 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 4 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 3 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 2 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 2 Vol 16, No 4 (2016): Jilid 1 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 9 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 9 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 8 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 7 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 7 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 6 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 5 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 5 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 4 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 3 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 3 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 2 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 1 Vol 16, No 3 (2016): Jilid 1 Vol 16, No 2 (2016): Jilid 5 Vol 16, No 2 (2016): Jilid 5 Vol 16, No 2 (2016): Jilid 4 Vol 16, No 2 (2016): Jilid 3 Vol 16, No 2 (2016): Jilid 3 Vol 16, No 1 (2016): Jilid 6 Vol 16, No 1 (2016): Jilid 5 Vol 16, No 1 (2016): Jilid 4 Vol 16, No 1 (2016): Jilid 3 Vol 16, No 1 (2016): Jilid 2 Vol 16, No 1 (2016): Jilid 1 Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 777-952) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 777-952) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 667 - 817) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 667 - 776) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 496 - 665 ) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 496 - 634 ) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 334 - 495) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 334 - 495) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 221-333 ) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 109 - 220 ) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 109 - 220 ) Vol 15, No 4 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi (page 366 - 516 ) Vol 15, No 4 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi (page 366 - 516 ) Vol 15, No 4 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi (page 245 - 365 ) Vol 15, No 4 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi (page 245 - 365 ) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 01 - 108 ) Vol 15, No 5 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah EFISIENSI (page 01 - 108 ) Vol 15, No 4 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi ( page 01 - 244 ) Vol 15, No 4 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi ( page 01 - 244 ) Vol 15, No 02 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 15, No 02 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 15, No 01 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 15, No 01 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 15, No 3 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 15, No 3 (2015): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 14, No 3 (2014): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 14 no. 3 - Oktober 2014 Vol 14, No 01 (2014): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 14, No 3 (2014): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol 14, No 2 (2014) Vol 14, No 2 (2014): Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi More Issue