Hastin Umi Anisah
Universitas Lambung Mangkurat, Banjarmasin, Indonesia

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Nilai, Kepemimpinan dan Komitmen: Kekuatan Pembentuk Budaya Organisasi Pondok Pesantren Tradisional Darussalam Martapura Lola Malihah; Ahmad Rifani; Hastin Umi Anisah
Jurnal Manajemen Pendidikan dan Ilmu Sosial Vol. 7 No. 2 (2026): Jurnal Manajemen Pendidikan dan Ilmu Sosial (Februari - Maret 2026)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jmpis.v7i2.7739

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis nilai, kepemimpinan dan komitmen sebagai kekuatan pembentuk budaya organisasi pada Pondok Pesantren Darussalam Martapura. Pondok Pesantren ini merupakan lembaga pendidikan Islam tradisional yang telah eksis selama lebih dari satu abad. Penelitian ini merupakan penelitian lapangan dengan pendekatan kualitatif. Data dikumpulkan melalui observasi, wawancara mendalam, dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa nilai, kepemimpinan, dan komitmen yang kuat dapat menciptakan sebuah budaya organisasi di Pondok Pesantren Darussalam Martapura. Budaya ini terbentuk dari kombinasi nilai keislaman, sistem sosial kolektif, dan kearifan lokal yang dijalankan dengan penuh komitmen. Nilai-nilai seperti akhlakul karimah, adab terhadap guru, serta penggunaan kalender akademik Hijriyah menjadi ciri khas dalam sistem pendidikan dan manajemen tradisional pondok. Pola kepemimpinan karismatik dan pembelajaran dengan kitab kuning juga menjadi faktor penting dalam keberlanjutan pesantren. Tradisi ini sudah dijalankan secara terus menerus dari generasi ke generasi, sehingga menjadi sebuah budaya yang menjadi ciri khas organisasi ini dan menjadi pembeda dengan pondok pesantren lainnya. Penelitian ini memperkuat pandangan bahwa budaya organisasi yang kuat merupakan faktor strategis dalam menjaga eksistensi dan relevansi lembaga pendidikan Islam di tengah perubahan sosial dan zaman.
Eco-Spiritual Local Culture in Community-Based Wetland Tourism: Development and Preliminary Measurement among Pokdarwis Members in Banjarbakula, Indonesia Lola Malihah; Meiske Claudia; Muzdalifah Muzdalifah; Hastin Umi Anisah
Greenation International Journal of Economics and Accounting Vol. 4 No. 4 (2026): Greenation International Journal of Economics and Accounting (September - Octob
Publisher : Greenation Research & Yayasan Global Resarch National

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Community-based tourism depends on how communities interpret environmental responsibility and translate local values into collective destination management. Existing studies on spirituality, culture, and environmental stewardship appear to offer few context-sensitive measures for voluntary tourism organizations. This study aimed to develop and preliminarily assess Eco-Spiritual Local Culture (ESLC) in the Banjarbakula wetland area, Indonesia. A sequential exploratory mixed-methods design was applied. Three conceptual domains (normative eco-spiritual values, relational community values, and collective environmental behavior) and 15 candidate items were formulated from a non-systematic synthesis of 18 articles and interviews with 26 purposively selected stakeholders. The items were administered in a pilot survey of 101 Tourism Awareness Group (Pokdarwis) members, recruited through convenience sampling via Pokdarwis networks in an area comprising 86 groups, and rated on a 5-point Likert agreement scale (1 = strongly disagree to 5 = strongly agree). Exploratory factor analysis used principal axis factoring on a Pearson correlation matrix in R. The Kaiser–Meyer–Olkin (KMO) measure was .842, Bartlett’s test of sphericity was significant (χ² (105) = 472.1, p < .001), and parallel analysis indicated one factor. Thirteen items had loadings of .425 to .741, whereas ESLC2 and ESLC3 (loadings of .357 and .334) were excluded. Cronbach’s α for the 13 retained items was .866. These findings are an initial, exploratory step based on a pilot convenience sample, and the items were discussed within the research team without formal expert review or cognitive pretesting. The study contributes a locally grounded pool of candidate items and an initial one-factor pattern as a basis for further instrument development.