Reka Novianti
Universitas Muhammadiyah Bengkulu

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Stakeholder Pressure, Struktur Modal, dan Komite Audit sebagai Determinan Sustainability Reports Yudi Partama Putra; Reka Novianti; Meiffa Herfianti
Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen dan Akuntansi (Jebma) Vol. 6 No. 2 (2026): Article Research Juli 2026
Publisher : Yayasan Cita Cendikiawan Al Khwarizmi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47709/jebma.v6i2.8658

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengkaji bagaimana stakeholder pressure, struktur modal, dan komite audit mempengaruhi sustainability reports dalam studi kasus bisnis energi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (IDX) antara tahun 2020 dan 2024. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan asosiatif. Data sekunder yang dihunakan berasal dari laporan tahunan dan laporan keberlanjutan. Pengambilan sampel menggunakan purposive sampling digunakan dalam proses pengambilan sampel, menghasilkan total 75 observasi dari 15 perusahaan. EViews 12 digunakan untuk menganalisis data menggunakan regresi data panel. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa struktur modal memiliki dampak positif terhadap pelaporan keberlanjutan. Dan komite audit juga memiliki dampak signifikan pada tingkat signifikansi 10%. Sebaliknya, tekanan dari investor, karyawan, dan pelanggan tidak berpengaruh terhadap sustainability reports. Studi ini menunjukkan bahwa struktur modal dan komite audit merupakan faktor penting dalam meningkatkan sustainability reports. Temuan ini secara teoritis memvalidasi teori legitimasi dan teori pemangku kepentingan. Secara praktis, studi ini diharapkan dapat membantu bisnis meningkatkan kualitas dan transparansi sustainability reports mereka.
Desain Sistem Pengendalian Manajemen yang Efektif dalam Menjawab Tantangan Lingkungan Bisnis yang Dinamis Yuliana Yuliana; Dwina Anindia; Adlina Yoba Permata; Reka Novianti; Ahmad Sumarlan
Journal of Sharia Economics, Banking and Accounting Vol 2, No 2: 2025
Publisher : STAI Nurul Islam Mojokerto

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52620/jseba.v2i2.255

Abstract

Lingkungan bisnis modern ditandai dengan ketidakpastian yang tinggi, perubahan teknologi yang cepat, serta tuntutan pasar yang terus berkembang. Kondisi ini menuntut organisasi untuk memiliki sistem pengendalian manajemen yang tidak hanya responsif, tetapi juga adaptif terhadap perubahan dan terintegrasi dengan strategi serta nilai-nilai internal perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji elemen-elemen kunci dalam desain sistem pengendalian manajemen yang efektif melalui pendekatan kajian literatur sistematis (Systematic Literature Review). Sebanyak 35 artikel ilmiah yang diterbitkan antara tahun 2019 hingga 2024 dianalisis secara tematik guna mengidentifikasi tren, pendekatan metodologis, serta rekomendasi konseptual dan praktis yang relevan dengan topik ini. Hasil kajian menunjukkan bahwa sistem pengendalian manajemen yang efektif harus mencakup tiga dimensi utama, yaitu fleksibilitas struktural, pemanfaatan teknologi digital, dan keselarasan dengan tujuan strategis organisasi. Selain itu, kombinasi antara kontrol formal dan informal terbukti mampu meningkatkan akuntabilitas, efisiensi proses, serta daya tahan organisasi terhadap gangguan eksternal. Penerapan teknologi informasi seperti ERP dan dashboard digital juga terbukti mendukung monitoring dan pengambilan keputusan yang lebih cepat dan akurat. Temuan ini memperlihatkan bahwa pendekatan yang bersifat integratif dan berorientasi pada keberlanjutan sangat diperlukan dalam membangun sistem pengendalian yang modern. Penelitian ini memberikan kontribusi teoretis dengan menyajikan kerangka konseptual yang relevan, serta kontribusi praktis bagi organisasi yang ingin menyesuaikan sistem pengendaliannya dengan tantangan era digital dan globalisasi. Kajian ini diharapkan menjadi acuan dalam pengembangan sistem pengendalian manajemen yang lebih adaptif dan berdaya saing tinggi.