Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Multidisiplin West Science
Tuahman Lubis
Universitas Terbuka
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Transformasi Manajemen Sumber Daya Manusia di Era Artificial Intelligence: Systematic Literature Review Tuahman Lubis; Ferawati Usman
Jurnal Multidisiplin West Science Vol 5 No 05 (2026): Jurnal Multidisiplin West Science
Publisher : Westscience Press

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58812/jmws.v5i05.3415

Abstract

Transformasi digital telah mendorong perubahan signifikan dalam manajemen sumber daya manusia, terutama melalui penerapan Artificial Intelligence yang semakin luas dalam berbagai fungsi organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis transformasi MSDM di era AI dengan fokus pada efisiensi, pengambilan keputusan, dan dampak psikologis karyawan. Metodologi yang digunakan adalah Systematic Literature Review dengan pendekatan PRISMA terhadap artikel ilmiah yang relevan dalam rentang tahun tertentu. Hasil penelitian menunjukkan bahwa AI berkontribusi dalam meningkatkan efisiensi operasional melalui otomatisasi proses administratif serta mendukung pengambilan keputusan berbasis data yang lebih akurat dan objektif. Namun, implementasi AI juga menimbulkan dampak psikologis seperti kecemasan kerja dan resistensi terhadap perubahan teknologi. Pembahasan menunjukkan bahwa keberhasilan transformasi MSDM sangat bergantung pada keseimbangan antara pemanfaatan teknologi dan perhatian terhadap aspek manusia. Oleh karena itu, organisasi perlu mengadopsi pendekatan human-centered dalam implementasi AI. Kesimpulannya, AI memiliki potensi besar dalam meningkatkan kinerja MSDM, namun memerlukan strategi adaptasi yang tepat agar manfaatnya dapat dioptimalkan tanpa mengabaikan kesejahteraan karyawan.
Co-Authors Ferawati Usman