Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Pendampingan Kewirausahaan Berbasis Komunitas untuk Meningkatkan Daya Saing UMKM Kripik Sambal Balado Hesty Amelia Gultom Hesty; Sucipto Sucipto; Hadijah Sipahutar; Hendra Sahputra; Tiurlina Hasmawati Sihite
Jurnal Masyarakat Indonesia (Jumas) Vol. 4 No. 03 (2025): Jurnal Masyarakat Indonesia (Jumas)
Publisher : Cattleya Darmaya Fortuna

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54209/jumas.v4i03.339

Abstract

Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) keripik sambal balado merupakan salah satu usaha pangan olahan yang memiliki potensi pasar cukup besar, namun masih menghadapi berbagai kendala dalam pengembangan usahanya. Permasalahan utama yang dihadapi meliputi keterbatasan inovasi produk, kualitas kemasan yang belum menarik, pengelolaan keuangan yang belum tertata, serta strategi pemasaran yang masih konvensional sehingga berdampak pada rendahnya daya saing produk di pasar. Program Pengabdian kepada Masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan daya saing UMKM keripik sambal balado melalui pendampingan kewirausahaan berbasis komunitas. Metode pelaksanaan meliputi pelatihan kewirausahaan, pendampingan manajemen usaha, inovasi produk dan kemasan, pencatatan keuangan sederhana, serta optimalisasi pemasaran digital melalui media sosial dan marketplace. Pendekatan berbasis komunitas diterapkan untuk memperkuat kolaborasi antar pelaku UMKM, meningkatkan kapasitas sumber daya manusia, serta menciptakan keberlanjutan program. Hasil yang diharapkan dari kegiatan ini adalah meningkatnya kualitas produk, perluasan jangkauan pemasaran, peningkatan omzet penjualan, serta terbentuknya UMKM keripik sambal balado yang lebih mandiri dan berdaya saing. Program ini diharapkan dapat menjadi model pemberdayaan UMKM berbasis komunitas yang berkelanjutan.
Pengaruh Aktualisasi Diri Terhadap Etos Kerja Karyawan Pada PT. Anugerah Samudera Sumatera Abadi (ASSA) Pondok Batu Kabupaten Tapanuli Tengah Alfansurya Hutagalung; Sucipto Sucipto; Hadijah Sipahutar; Tiurlina Hasmawati Sihite; Hendra Sahputra; Tia Putriani Pasaribu
Jurnal Warta Dharmawangsa Vol 20, No 1 (2026)
Publisher : Universitas Dharmawangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46576/wdw.v20i1.8181

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh aktualisasi diri terhadap etos kerja karyawan pada PT. Anugerah Samudera Sumatera Abadi (ASSA) Pondok Batu Kabupaten Tapanuli Tengah. Untuk menjawab permasalahan tersebut digunakan desain penelitian deskriptif kualitatif dan analisis kuantitatif. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Agung Samudera Sumatera Abadi (ASSA) yang berstatus karyawan tetap sebanyak 33 orang dan dikarenakan jumlah populasi kurang dari 100 orang, maka sampel yang diambil adalah seluruh jumlah populasi sebanyak 33 orang. Hasil penelitian menunjukan bahwa, ada pengaruh antara aktualisasi diri dengan etos kerja, hal tersebut dapat dilihat dari adanya bentuk bentuk penerimaan yang diterima pegawai, hal tersebut dapat digunakan pegawai untuk mengaktualisasikan dirinya sehingga dapat meningkatkan etos kerja pegawai. Kemudian, untuk membuktikan adanya hubungan antara variabel X dan Y diperoleh korelasi dengan tingkat korelasi sangat kuat sebesar = 0,814. Untuk melihat pengaruhnya diperoleh koefisien determinasi sebesar 66,3 % dan sisanya sebesar 33,7 % ditentukan oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini, seperi variabel keharmonisan kerja, beban kerja, motivasi, sarana prasarana dan lain-lain. Berdasarkan model regresi linear sederhana diperoleh persamaan regresi Y = 7,203 + 0,872 X. Hal ini berarti bahwa terjadi pengaruh variabel Y ditentukan oleh variabel X dengan koefisien regresi sebesar 0,872, dimana apabila ditambahkan satu satuan variabel X atau nilai tertentu maka variabel Y akan ikut bertambah dikalikan dengan nilai tertentu tersebut. Dari uji hipotesis diperoleh nilai t hitung > dari nilai t tabel (7,815>2,039) maka hipotesis alternatif (Ha) diterima, jadi hipotesis yang diajukan pada BAB I dapat “Diterima