Sifera Patricia Maithy
Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Palangka Raya

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Analisis Kinerja Keuangan Menggunakan Rasio Likuiditas dan Profitabilitas Pada PT. Bank Kalteng 2020-2024 Heberyani Br Tarigan; M. Ichsan Diarsyad; Maria Yanida; Sifera Patricia Maithy
Ekspektasi: Jurnal Pendidikan Ekonomi Vol. 11 No. 1 (2026): Juni
Publisher : Program Studi Pendidikan Ekonomi FKIP Universitas Flores

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37478/jpe.v11i1.8031

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja keuangan Bank Kalteng periode 2020-2024 menggunakan rasio likuiditas dan profitabilitas. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Data yang digunakan berupa laporan keuangan PT. Bank Kalteng tahun 2020-2024 yang diperoleh melalui metode dokumentasi. Analisis likuiditas dilakukan menggunakan Current Ratio, sedangkan analisis profitabilitas menggunakan Return on Assets (ROA) dan Return on Equity (ROE). Hasil penelitian menunjukkan bahwa Current Ratio mengalami fluktuasi namun meningkat pada akhir periode penelitian, sehingga menunjukkan kemampuan perusahaan dalam memenuhi kewajiban jangka pendek cukup baik. Sementara itu, ROA dan ROE cenderung mengalami penurunan akibat pertumbuhan aset dan ekuitas yang lebih besar dibandingkan peningkatan laba perusahaan. Secara keseluruhan, kinerja keuangan PT. Bank Kalteng dari sisi likuiditas tergolong cukup baik, namun profitabilitas perusahaan masih perlu ditingkatkan agar pengelolaan aset dan modal menjadi lebih optimal.
OPTIMALISASI ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN MELALUI DIGITALISASI DATA PADA DIVISI HUMAN CAPITAL PT BANK KALTENG Citra Maria Fisichella; Nadya Alfiana; Ferry Christian; Okta Malinda; Sifera Patricia Maithy
JURNAL PENGABDIAN AL-IKHLAS UNIVERSITAS ISLAM KALIMANTAN MUHAMMAD ARSYAD AL BANJARY Vol 12 No 2 (2026): AL-IKHLAS JURNAL PENGABDIAN
Publisher : Universitas Islam kalimantan MAB

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31602/jpaiuniska.v12i2.23571

Abstract

Perkembangan teknologi informasi dalam era transformasi digital mendorong organisasi untuk meningkatkan efektivitas pengelolaan administrasi sumber daya manusia melalui pemanfaatan sistem berbasis digital. Namun demikian, dalam praktiknya, administrasi kepegawaian masih menghadapi berbagai kendala, khususnya yang berkaitan dengan human error dalam proses penginputan data serta belum optimalnya sistem pengarsipan dokumen. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan proses administrasi kepegawaian, mengidentifikasi kendala yang dihadapi, serta menganalisis upaya optimalisasi melalui digitalisasi data pada Divisi Human Capital PT Bank Kalteng. Penelitian ini menggunakan pendekatan partisipatif melalui observational participation dengan keterlibatan langsung dalam aktivitas administratif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan digitalisasi menggunakan Microsoft Excel mampu meningkatkan keteraturan data, mempermudah proses pencarian informasi, serta mengurangi kesalahan input melalui penerapan mekanisme double check. Selain itu, penataan arsip secara sistematis juga meningkatkan efisiensi dalam pengelolaan dokumen. Dengan demikian, optimalisasi administrasi kepegawaian dapat dilakukan melalui kombinasi antara pemanfaatan teknologi sederhana dan penerapan sistem kerja yang terstruktur, sehingga mampu meningkatkan efektivitas dan akurasi pengelolaan data secara berkelanjutan.