Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Dinasti Information and Technology
Bayu Tjahyo Putranto
Ciputra University, Indonesia
Computer Science & IT

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengalaman Kerja sebagai Determinan Adaptabilitas dan Kinerja Karyawan dalam Sistem Hybrid di Industri Telekomunikasi Indonesia Bayu Tjahyo Putranto; S Sabar
Dinasti Information and Technology Vol. 4 No. 1 (2026): Dinasti Information and Technology (July - September 2026)
Publisher : Dinasti Research & Yayasan Dharma Indonesia Tercinta (DINASTI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/dit.v4i1.3559

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji peran pengalaman kerja dalam membentuk adaptabilitas dan kinerja karyawan yang menerapkan sistem kerja hybrid di industri telekomunikasi Indonesia. Dengan menggunakan teori Job Demands-Resources sebagai landasan teoretis, studi ini melibatkan partisipan dari berbagai subsektor telekomunikasi yang telah menjalani pola kerja hybrid. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengalaman kerja memberikan kontribusi positif terhadap peningkatan kemampuan adaptasi dan kinerja karyawan. Individu dengan masa kerja yang lebih panjang menunjukkan kapasitas adaptasi yang lebih unggul dibandingkan dengan karyawan yang masa kerjanya lebih singkat. Temuan ini menegaskan bahwa pengalaman kerja berperan dalam mengembangkan kapasitas adaptasi, yang pada akhirnya mendorong perbaikan kinerja dalam lingkungan kerja hybrid. Implikasi praktis dari penelitian ini mencakup perlunya program pengembangan karir berkelanjutan dan sistem mentoring untuk mempercepat proses adaptasi bagi karyawan baru.
Co-Authors S Sabar