Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JMAN (Jurnal Mahasiswa Administrasi Negara)
Arni Nazira
Unknown Affiliation

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR KELURAHAN JURANG OMBO MAGELANG SELATAN Arni Nazira; Al Deni Harda Widi; Nuki Liza P; Yunita Wisnuwardani; Joko Tri Nugraha
JMAN (Jurnal Mahasiswa Administrasi Negara) Vol. 3 No. 1 (2019): Jurnal Mahasiswa Administrasi Negara Universitas Tidar
Publisher : Universitas Tidar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31002/jman.v3i1.482

Abstract

Di era teknologi yang semakin maju persaingan organisasi semakin ketat. Keberhasilan organisasi terletak pada semua sumber daya yang ada termasuk pegawai. Motivasi menjadi sangat penting dalam organisasi untuk mencapai tujuan organisasi. Motivasi merupakan pendorong atau daya penggerak utama bagi seseorang dalam berupaya dalam mendapatkan atau mencapai apa yang diinginkannya baik secara positif ataupun negatif. Dalam hal ini motivasi berkaitan dengan kinerja seseorang. Organisasi menginginkan pegawai mempunyai kinerja yang sesuai atau bagus. Metode yang digunakan adalah metode survey. Data diolah menngunakan statistik inferensial. Kinerja merupakan kegiatan  dan  penyempurnaan pekerjaan  sesuai  dengan tanggung jawab dan hasilnya seperti yang diharapkan. Motivasi kerja sangat mempengaruhi kinerja seorang pegawai. Di mana dengan meningkatnya motivasi kerja maka kinerja akan meningkat. Keywords: kinerja pegawai, kelurahan dan motivasi kerja
Co-Authors Al Deni Harda Widi Joko Tri Nugraha Nuki Liza P Yunita Wisnuwardani