This Author published in this journals
All Journal Agora
Tjandra, Thomas Kurniawan
Agora

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

PENGARUH LEADERS PERSONALITY TERHADAP EMPLOYEE SATISFACTION MELALUI LEADER MEMBER EXCHANGE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA DEPARTEMEN SUPPORT PT PAKUWON JATI SURABAYA Tjandra, Thomas Kurniawan; Setiawan, Roy
Agora Vol 7, No 2 (2019): Agora, Jurnal Mahasiswa Manajemen Bisnis
Publisher : Agora

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (50.533 KB)

Abstract

Pengaruh leaders personality terhadap employee satisfaction melalui leader member exchange sebagai variabel intervening pada departemen support PT Pakuwon Jati Surabaya.Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui apakah leaders personality berpengaruh terhadap employee satisfaction melalui leader member exchange sebagai variabel intervening pada departemen support PT Pakuwon Jati Surabaya. Jenis penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sebanyak 88 responden. Data didapat dengan menyebarkan angket.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa leaders personality berpengaruh secara signifikan terhadap employee satisfaction, leader member exchange berpengaruh secara signifikan terhadap employee satisfaction, dan leaders personality berpengaruh secara signifikan terhadap leader member exchange.