Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Journal of Accounting and Finance Management (JAFM)
Rima Rachmawati
Universitas Widyatama, Bandung, Indonesia
Economics, Econometrics & Finance

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Analisis Profitabilitas Sektor Konsumsi dan Kosmetik Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2021-2024 Nilna Kumalawati; Rima Rachmawati
Journal of Accounting and Finance Management Vol. 6 No. 5 (2025): Journal of Accounting and Finance Management (November - December 2025)
Publisher : DINASTI RESEARCH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jafm.v6i5.2694

Abstract

Kemampuan perusahaan dalam menunjukkan kinerja keuangannya tidak akan selalu sama antara satu perusahaan dengan perusahaan lainnya. Perusahaan menjadikan profitabilitas sebagai elemen kunci untuk menjaga keberlangsungan usaha dalam menghadapi ketatnya persaingan. Di Indonesia, perkembangan bisnis terus mengalami pertumbuhan yang pesat, termasuk beberapa perusahaan sektor konsumsi dan kosmetik yang terdaftar di Bursa Efek Indoensia (BEI). Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif deskriptif yang akan menggambarkan bagaimana kondisi kinerja keuangan dengan menggunakan alat ukur Return on Assets (RoA) pada perusahaan sektor konsumsi dan kosmetik yang terdaftar di BEI pada tahun 2021-2024. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa 7 dari 11 perusahaan sektor konsumsi dan kosmetik yang terdaftar di BEI mengalami penurunan pada tahun 2024. Hal ini ditunjukan dari rata-rata RoA yang mengalami penurunan sebesar -2. Penurunan nilai RoA ini akan berdampak pada penilaian investor terhadap kesehatan perusahaan dan prosek bisnis di masa yang akan datang.
Pengaruh Pelatihan dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi pada Karyawan PT. Pilar Mitra Abadi Maya Fujita Maulani; Rima Rachmawati
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 7 No. 6 (2026): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Juli - Agustus 2026)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jemsi.v7i6.9378

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pelatihan dan kompetensi terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pada PT. Pilar Mitra Abadi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode asosiatif kausalitas. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan tetap PT. Pilar Mitra Abadi sebanyak 85 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampling jenuh, sehingga seluruh populasi dijadikan sebagai sampel penelitian. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner, kemudian dianalisis menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least Squares (PLS) dengan bantuan perangkat lunak SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelatihan, kompetensi, kepuasan kerja, dan kinerja karyawan berada pada kategori cukup baik. Pengujian hipotesis menunjukkan bahwa pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, serta kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Selain itu, kepuasan kerja terbukti mampu memediasi pengaruh pelatihan terhadap kinerja karyawan dan memediasi pengaruh kompetensi terhadap kinerja karyawan secara signifikan.
Co-Authors Maya Fujita Maulani Nilna Kumalawati