Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Aplikasi Manajemen Bisnis
Winda Yulia Amtiran
Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Pamulang, Indonesia.
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Komunikasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT Prima Jaya Eratama Kota Tangerang Winda Yulia Amtiran; Syarifah Ida Farida
Jurnal Aplikasi Manajemen Bisnis Vol 1 No 2 (2026): Aplikasi Manajemen Bisnis
Publisher : YAYASAN BERKAH ABADI MULIA BERSAMA (YBAMB)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70285/g57n8j41

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan komunikasi terhadap kinerja karyawan pada PT Prima Jaya Eratama Kota Tangerang. Metode yang digunakan adalah kuantitatif. Teknik pengambilan sampel menggunakan rumus slovin dan diperoleh sampel sebanyak 89 responden. Analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, koefisien korelasi, koefisien determinasi dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini adalah Lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai koefisien determinasi sebesar 44,9% dan uji hipotesis diperoleh t hitung > t tabel atau (8,425 > 1,988). Komunikasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai koefisien determinasi sebesar 55,6% dan uji hipotesis diperoleh t hitung > t tabel atau (10,436 > 1,988). Lingkungan kerja dan komunikasi secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan persamaan regresi Y = 6,513 + 0,343X1 + 0,492X2. Nilai koefisien determinasi sebesar 62,7% sedangkan sisanya sebesar 37,3% dipengaruhi variabel lain. Uji hipotesis diperoleh nilai F hitung > F tabel atau (72,272 > 2,710).
Co-Authors Syarifah Ida Farida