Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika
Salain, Luh Putu Pradevi Octaviani
Unknown Affiliation
Humanities Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
ANALISIS PENGELOLAAN DANA DESA DI DESA BEBETIN MELALUI KONSEP GOOD VILLAGE GOVERNANCE (GVG) Prayatni, Ni Kadek Dwi Santi; Putri, Luh Made Wahyu Satya; Dewi, Kadek Yulis Diana; Salain, Luh Putu Pradevi Octaviani; Zulaeha, Noni; Virgiawan, Gusti Agung Bagus Alit
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika Vol 9, No 1 (2019)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jinah.v9i1.19936

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengelolaan dana desa di desa Bebetin melalui konsep Good Village Governance (GVG). Dari hasil penelitian Desa Bebetin Kecamatan Sawan Kabupaten Buleleng Provinsi Bali yang dilakukan di Kantor Perbekel Desa Bebetin pada 15 Desember 2016, dapat kami peroleh data bahwa Kantor Perbekel Desa Bebetin tersebut telah melaksanakan prinsip Good Village Governance (GVG) yang meliputi transparansi, akuntabilitas, responsibilitas, kesetaraan, serta kemandirian (indepedensi). Setiap prinsip GVG tersebut telah dilaksanakan dengan baik oleh pejabat setempat agar tidak ada penyimpangan-penyimpangan terhadap nilai kerja pemerintah tersebut.
PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN MODAL PSIKOLOGIS TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DIMODERASI OLEH BUDAYA PATERNALISTIK (Studi Empiris: Pada Desa Se-Kabupaten Buleleng) Salain, Luh Putu Pradevi Octaviani; Prayudi, Made Arista; Kurniawan, Putu Sukma
JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha Vol 9, No 1 (2018)
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jimat.v9i1.20480

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh partisipasi penyusunan anggaran, komitmen organisasi dan modal psikologis terhadap kinerja manajerial serta untuk mengetahui pengaruh budaya paternalistik dalam memoderasi hubungan antara partisipasi penyusunan anggaran, komitmen organisasi, modal psikologis dan kinerja manajerial. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif, jenis data yang digunakan adalah data primer, menggunakan metode survei dan instrumen berupa kuesioner. Sampel diperoleh dengan menggunakan metode simple random sampling. Teknik analisis data yang digunakan uji t dan uji interaksi (Moderated Regression Analysis). Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial, (2) komitmen organisasi berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial, (3) modal psikologis berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial, (4) budaya paternalistik memperlemah hubungan positif partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial, (5) budaya paternalistik memperlemah hubungan positif komitmen organisasi dan kinerja manajerial, dan (6) budaya paternalistik memperlemah hubungan positif modal psikologis dan kinerja manajerial
Co-Authors Dewi, Kadek Yulis Diana Prayatni, Ni Kadek Dwi Santi Prayudi, Made Arista Putri, Luh Made Wahyu Satya Putu Sukma Kurniawan, Putu Sukma Virgiawan, Gusti Agung Bagus Alit Zulaeha, Noni