Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Manajemen Update
Vitaya, Vitaya Hidayahtika B1021131079
Unknown Affiliation
Decision Sciences, Operations Research & Management

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH KOMPENSASI DAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP TURNOVER (STUDI KASUS PADA TENAGA KERJA WANITA DI KABUPATEN SAMBAS, KALIMANTAN BARAT) Vitaya, Vitaya Hidayahtika B1021131079
Jurnal Manajemen Update Vol 6, No 4 (2017): Jurnal Mahasiswa Manajemen
Publisher : Jurnal Manajemen Update

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh Kompensasi dan Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Turnover (Studi Kasus pada Tenaga Kerja Wanita Di Kabupaten Sambas, Kalimantan Barat)). Jenis Penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif dengan metode kausal. Populasi dalam penelitian ini adalah Tenaga Kerja Wanita di Kabupaten Sambas, Kalimantan Barat. Jumlah sampel sebesar 100 responden dipilih dengan cara total sampling, selanjutnya pengolahan data menggunakan analisis jalur.Hasil penelitian dari analisis linear berganda menyatakan bahwa variabel Kompensasi dan Keselamatan dan Kesehatan Kerja berpengaruh negatif terhadap Turnover. Hasil Nilai Ajusted r Square sebesar 0,135 menunjukkan bahwa hubungan variabel Kompensasi (X1) dan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (X2) terhadap Turnover (Y) pada Tenaga Kerja Wanita Di Kabupaten Sambas adalah sebesar 13,5 %. Sedangkan 86,5% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak terdapat dalam penelitian ini. Maka diharapkan untuk penelitian yang akan datang sebaiknya menambahkan variabel-variabel lainnya. Kata kunci : Kompensasi, Keselamatan dan Kesehatan Kerja, Turnover 
Co-Authors