Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Pengaruh Kompensasi Finansial Langsung dan Tidak Langsung Terhadap Kinerja Pegawai Bagian Mekanik PT. Jasa Barutama Perkasa Pekanbaru Sandora, Mery; Ramadhan, Saiful
Indonesian Journal of Business Economics and Management Vol. 1 No. 1: IJBEM December 2021
Publisher : IRPI Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (367.473 KB) | DOI: 10.57152/ijbem.v1i1.133

Abstract

Penelitian ini dilakukan pada PT. Jasa Barutama Perkasa Pekanbaru, tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi finansial langsung dan tidak langsung terhadap kinerja pegawai bagian mekanik PT. Jasa Barutama Perkasa. Adapun sampel dalam penelitian ini adalah karyawan bagian mekanik  yang berjumlah 100 orang yang dijadikan sebagai responden, analisis data dalam penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif dengan menggunakan metode regresi linier berganda dan data tersebut dianalisis menggunakan program SPSS17. Berdasarkan hasil Uji Regresi Linear Berganda di peroleh persamaan: Y = 14.607+ 0,019 X1 + 1.128 X2 + e, kemudian hasil uji secara parsial kompensasi finansial langsung  (X1) dengan T hitung sebesar 0.220  < 2.00 sehingga terbukti bahwa variabel kompensasi finansial langsung tidak memiliki pengaruh  terhadap kinerja (Y) dan variabel kompensasi finansial tidak langsung (X2) dengan T hitung sebesar 7,311>dari T tabel2.00, sehingga terbukti bahwa variabel kompensasi finansial tidak langsung memiliki pengaruh terhadap kinerja (Y) pegawai bagian mekanik PT.  Jasa Barutama Perkasa Pekanbaru, kemudian hasil analisis secara simultan didapatkan F hitung sebesar 30,787 > F tabel sebesar 3.20 atau dengan signifikansi sebesar 0,000 < 0,05 maka variabel kompensasi finansial langsung dan tidak langsung diuji secara simultan memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai bagian mekanik PT. Jasa Barutama Perkasa pekanbaru. Nilai Adjusted Rsquare 0,549 yang artinya 54.9% dari kompensasi finansial langsung dan tidak langsung berpengaruh terhadap kinerja pegawai bagian mekanik PT. Jasa Barutama Perkasa Pekanbaru, sedangkan sisanya 45,1% dipengaruhi sebab-sebab lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata kunci :Kompensasi Finansial Langsung, Kompensasi Tidak Langsung, Kinerja
PROSES PRODUKSI PEMBUATAN BUSHING MENGGUNAKAN MESIN BUBUT KONVENSIONAL DI PT. AMANAH JAYA PERSADA Rachmat, Asep; Ramadhan, Saiful
SEMINAR TEKNOLOGI MAJALENGKA (STIMA) Vol 9 (2025): Seminar Teknologi Majalengka (STIMA) 9.0 Tahun 2025
Publisher : Universitas Majalengka

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Bushing is a mechanical component that functions to reduce friction, absorb vibration, and extend the lifespan of machine parts. This study was conducted through practical work at PT. Amanah Jaya Persada to analyze the production process of bushing using a conventional lathe machine. The research method involved observation, literature study, direct practice, and data collection. The production stages included design using Computer Aided Design (CAD), machining with a conventional lathe, finishing, and quality control. Calculations of machining parameters such as cutting speed, feed rate, depth of cut, and machining time were also performed. The results showed that the conventional lathe machine can produce bushings that meet dimensional standards and tolerances of ±0.05 mm. The success of the process depends on proper tool selection, accurate calculation, and operator skills. Although CNC machines provide higher precision, conventional lathes remain effective and economical for small to medium-scale production.