Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Al-Ulum Jurnal Manajemen Pendidikan (JMP) Jurnal Maritim
Ana Mariana
Unknown Affiliation
Religion Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Materials Science & Nanotechnology Social Sciences Transportation

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
Tradisi Beati di Kabupaten Gorontalo Utara : (Studi Etnografi terhadap Prosesi dan Makna Verbal Tuja'i ) Ibnu Rawandhy N. Hula; Ana Mariana
Al-Ulum Vol. 20 No. 2 (2020): Al-Ulum
Publisher : Institut Agama Islam Negeri (IAIN) Sultan Amai Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1831.306 KB) | DOI: 10.30603/au.v20i2.1743

Abstract

This paper focuses on the stages of implementing the beati tradition in North Gorontalo District communities and explains the content of the verbal meaning of tuja'i. The research method used is descriptive-analytic research with an ethnographic study approach. This paper aims to analyze the cultural elements in the tradition of the procession, manner and behavior, and verbal language. This study found that the poetic verbal meaning of tuja'i contains directions, praise, advice, and advice, leading a girl to become a complete Muslim by a) pledging to carry out religious orders on al-arkan al-tsalatsah, as well as customary rules based on sharia b) obeying parents, making them happy and maintaining the right name of the family, c) maintaining the purity of oneself both physically and mentally which is marked by noble morals d) Avoiding lousy temperament.
PENGARUH KOMPETENSI KEPALA SEKOLAH DAN IKLIM SEKOLAH TERHADAP PROFESIONALISME GURU SMP NEGERI DI RAYON 06 KABUPATEN SEMARANG Ana Mariana; Muhdi Muhdi; Noor Miyono
Jurnal Manajemen Pendidikan (JMP) Vol 8, No 1 (2019): APRIL
Publisher : Magister Manajemen Pendidikan, Universitas PGRI Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26877/jmp.v8i1.5379

Abstract

Tujuan Penelitian ini adalah (1) untuk mengetahui pengaruh kompetensi kepala sekolah terhadap profesionalisme guru, (2) untuk mengetahui pengaruh iklim sekolah terhadap profesionalisme guru, (3) untuk mengetahui pengaruh kompetensi kepala sekolah dan iklim sekolah secara bersama-sama terhadap profesionalisme guru SMP Negeri di Rayon 06 Kabupaten Semarang.Populasi dalam penelitian ini adalah guru SMP Negeri Rayon 06 Kabupaten Semarang sejumlah 133 orang. Sampel sebanyak 100 orang. Tehnik sampling yang digunakan adalah Teknik Proportional Random Sampling. Metode pengumpulan data dengan menggunkan angket. Uji Validitas dan reliabilitas instrument, uji normalitas data, uji lienaritas data dan analisis data uji regresi tunggal dan regresi ganda menggunakan program SPSS for Window Release 21.            Hasil penelitian diketahui bahwa uji prasyarat uji regresi dari data penelitian diperoleh data berdistribusi normal, linier dan tidak terjadi heteroskedastisitas. Hasil uji hipotesis ditemukan (1) terdapat pengaruh kompetensi kepala sekolah terhadap profesionalisme guru SMP Negeri di Rayon 06 Kabupaten Semarang sebesar 90,6% dengan persamaan regresi Y= 20,073 + 0,619X1;(2)Terdapat pengaruh iklim sekolah terhadap profesionalisme guru SMP Negeri di Rayon 06 Kabupaten Semarang sebesar 23,3% dengan persamaan Y= 23,044 + 0,647X2; (3) Terdapat pengaruh kompetensi kepala sekolah dan iklim sekolah secara bersama-sama terhadap profesionalisme guru SMP Negeri di Rayon 06 Kabupaten Semarang yang dinyatakan dengan persamaan Y = 19,650 + 0,617X1 + 0,117X2;kekuatan korelasi sebesar 0,952 dengan kontribusi sebesar 0,906 atau 90,6%.
PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT. TANJUNG TIRAM KARIMUN Parizal; Rochmad Ponco Wasito; Ana Mariana
JURNAL MARITIM Vol 5 No 2 (2024): Februari 2024
Publisher : Prodi Manejemen Kepelabuhan dan Pelayaran, Fakultas Sains Dan Teknologi, Universitas Karimun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51742/ojsm.v5i2.1238

Abstract

Sumber daya manusia merupakan salah satu faktor yang sangat penting sehingga harus dikelola dengan baik untuk meningkatkan efektivitas dan efisiensi organisasi atau perusahaan. Produktivitas adalah ukuran efisiensi produktif. Perbandingan antara hasil output dan input. Input biasanya dibatasi oleh tenaga kerja, sedangkan keluaran diukur dalam satuan fisik, bentuk, dan nilai. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan pada PT. Tanjung Tiram Karimun. Jumlah populasi dan sampel dalam penelitian ini 240 dan sampel penelitian diambil dari rumus slovin sejumlah 70 orang. Analsis data menggunakan regresi beganda dan uji hipotesis dengan menggunakan alat uji SPSS versi 25. Hasil penelitian ini menyebutkan bahwa Motivasi berpengaruh terhadap Produktivitas Karyawan, disiplin berpengaruh terhadap Produktivitas Karyawan dan Motivasi dan displin berpengaruh secara simultan terhadap Produktivitas Karyawan.
Co-Authors Ibnu Rawandhy N. Hula Muhdi Noor Miyono Parizal Rochmad Ponco Wasito