Affandi, Ezra Pradipta
Unknown Affiliation

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

PENGARUH TUNJANGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA DI KELURAHAN TUNJUNGSEKAR KOTA MALANG Affandi, Ezra Pradipta
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 9 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Tunjangan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara di Kelurahan Tunjungsekar Kota Malang. Jenis penelitian ini adalah penelitian eksplanatori yang menjelaskan hubungan kausal antara variabel-variabel melalui pengujian hipotesis. 12 responden ambil bagian dalam penelitian ini. Responden tersebut adalah para seluruh ASN yang bekerja di kelurahan Tunjungsekar. Alat uji yang digunakan adalah uji instrumen penelitian, uji t dan analisis regresi berganda. Hasil pengujian disimpulkan bahwa secara parsial Tunjangan Kerja dan Motivasi memiliki pengaruh positif pada Kinerja Aparatur Sipil Negara. Secara simultan, Tunjangan Kerja dan Motivasi Kerja tidak menunjukkan adanya pengaruh pada Kinerja aparatur sipil Negara di Keluruhan Tunjungsekar Kota Malang. Hasil penelitian ini bisa dijadikan dasar pengambilan keputusan bagi pihak yang berwenang untuk merumuskan kebijakan tentang tunjangan kerja dan cara cara untuk menciptakan lingkungan kerja yang bisa meningkatkan motivasi kerja Aparatur Sipil Negara.Kata kunci: Tunjangan kerja, Motivasi, Kinerja, Aparatur Sipil Negara