WILI BRODUS SUHENDRA B11209107
Unknown Affiliation

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PTPN XIII (PERSERO) (Studi Empiris pada PT Perkebunan Nusantara XIII (Persero), Kantor Direksi Pontianak) B11209107, WILI BRODUS SUHENDRA
Equator Journal of Management and Entrepreneurship (EJME) Vol 1, No 3 (2013): JURNAL MAHASISWA MAGISTER MANAJEMEN
Publisher : Universitas Tanjungpura

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26418/ejme.v1i3.3771

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. Dari hasil penelitian ini diharapkan dapat dipakai sebagai bahan pertimbangan, referensi dan bacaan tambahan yang menyajikan kenyataan di lapangan bagaimana pelatihan dan motivasi kerja yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan dapat mempengaruhi kinerja karyawan sehingga tujuan perusahaan dapat tercapai. Manfaat praktis dalam penelitian ini adalah : a. Bagi Perusahaan : Dapat memberikan informasi tentang kebijakan pemberian pelatihan dan motivasi kerja yang dapat meningkatkan kinerja karyawan. b. Bagi peneliti: Dapat memberikan tambahan pengetahuan dan pengalaman tentang pengaruh pelatihan, motivasi kerja dan kinerja karyawan. Kata Kunci (Key Word) : pelatihan, motivasi kerja dan kinerja karyawan