Nurul Alviana Rianti
Psikologi Universitas Surabaya

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

STUDI DESKRIPTIF MENGENAI PSYCHOLOGICAL WELL-BEING PADA PEKERJA OUTSOURCING DI PT. X DI SURABAYA Nurul Alviana Rianti
CALYPTRA Vol. 2 No. 2 (2014): Calyptra : Jurnal Ilmiah Mahasiswa Universitas Surabaya (Maret)
Publisher : Perpustakaan Universitas Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (339.252 KB)

Abstract

Dewasa ini, sistem outsourcing semakin kerap digunakan oleh berbagai perusahaan yang ada di Indonesia. Hal tersebut dilakukan demi melakukan efisiensi biaya produksi, salah satunya dengan menekan upah buruh. Sehingga, banyak pekerja melakukan demo menuntut penghapusan sistem ini karena tidak memberikan kesejahteraan bagi pekerja. Tujuan dari penelitian ini yaitu menggambarkan psychological well-being pada pekerja outsourcing. Subjek penelitian berjumlah 200 orang pekerja outsourcing yang bekerja di PT. X bagian 108. Pengambilan data menggunakan metode snowball sampling. Hasil penelitian menunjukkan bahwa psychological well-being pekerja outsourcing penelitian ini berada dalam kategori yang tinggi. Hasil ini berbeda dengan yang terdapat dalam angket terbuka bahwa 93 subjek mengungkapkan mereka terpaksa menjalani sistem outsourcing dan sejumlah 160 subjek mengungkapkan mereka memiliki kekhawatiran dalam hal pemutusan kontrak. Kesenjangan tersebut dimungkinkan terjadi karena alat ukur yang digunakan dalam angket tertutup hanya menilai aspek-aspek umum dan belum masuk pada konteks pekerjaan. Oleh karena itu diharapkan agar bagi peneliti selanjutnya dapat memodifikasi angket psychological well-being yang sesuai konteks pekerjaan, sehingga dapat menjelaskan hasil lebih jelas lagi sesuai dengan apa yang di ukur.