Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Agora
Yessica Gunawan
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
PENGELOLAAN DAN PENGEMBANGAN USAHA KERTAS PADA PT. ROYAL STANDARD DI SURABAYA (PADA ASPEK SUMBER DAYA MANUSIA) Gunawan, Yessica
Agora Vol 1, No 1 (2013): Agora, Jurnal Mahasiswa Manajemen Bisnis
Publisher : Agora

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (78.005 KB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui bagaimanapengelolaan dan pengembangan fungsi sumber daya manusiayang ada pada PT. Royal Standard di Surabaya. PT. RoyalStandard merupakan perusahaan yang tetap bertahan sampaisekarang ini dengan memperhatikan kebutuhan konsumendan karyawan yang ada. Bagi PT. Royal Standard peransumber daya manusia yang ada di dalam perusahaan sangatpenting dalam pengembangan perusahaan yang semakinkompleks ini.Teknik analisa yang digunakan dalam penelitianini adalah kualitatif deskriptif dengan metode purposivesampling dalam mendapatkan data yang diperlukan dalampenelitian.Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwapengelolaan perusahaan yang terdiri dari perencanaan,pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian sudahberjalan dengan baik. Analisis lingkungan internal secarakeseluruhan juga sudah berjalan dengan baik. Hanya saja adasedikit permasalahan untuk masalah sumber daya manusia.Sedangkan analisis lingkungan eksternal, menggunakan model lima kekuatan Porter. Hasil dari analisis lingkungan internal dan eksternal diolah ke dalam analisis SWOT menggunakan matriks SWOT. Hasil dari analisis tersebut dianalisis menggunakan strategi kepemimpinan nilai terbaik. Disamping itu, juga di analisis mengenai pengembangan sumber daya manusianya.
PENGELOLAAN DAN PENGEMBANGAN USAHA KERTAS PADA PT. ROYAL STANDARD DI SURABAYA (PADA ASPEK SUMBER DAYA MANUSIA) Yessica Gunawan
Agora Vol 1, No 1 (2013): Agora, Jurnal Mahasiswa Manajemen Bisnis
Publisher : Agora

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (307.298 KB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui bagaimanapengelolaan dan pengembangan fungsi sumber daya manusiayang ada pada PT. Royal Standard di Surabaya. PT. RoyalStandard merupakan perusahaan yang tetap bertahan sampaisekarang ini dengan memperhatikan kebutuhan konsumendan karyawan yang ada. Bagi PT. Royal Standard peransumber daya manusia yang ada di dalam perusahaan sangatpenting dalam pengembangan perusahaan yang semakinkompleks ini.Teknik analisa yang digunakan dalam penelitianini adalah kualitatif deskriptif dengan metode purposivesampling dalam mendapatkan data yang diperlukan dalampenelitian.Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwapengelolaan perusahaan yang terdiri dari perencanaan,pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian sudahberjalan dengan baik. Analisis lingkungan internal secarakeseluruhan juga sudah berjalan dengan baik. Hanya saja adasedikit permasalahan untuk masalah sumber daya manusia.Sedangkan analisis lingkungan eksternal, menggunakan model lima kekuatan Porter. Hasil dari analisis lingkungan internal dan eksternal diolah ke dalam analisis SWOT menggunakan matriks SWOT. Hasil dari analisis tersebut dianalisis menggunakan strategi kepemimpinan nilai terbaik. Disamping itu, juga di analisis mengenai pengembangan sumber daya manusianya.
Co-Authors