Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Agora
Martha Yulianto Santoso
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
ANALISIS PENGARUH INTRINSIC MOTIVATION, EXTRINSIC MOTIVATION, MANAGERIAL TRUSTWORTHINESS, DAN LEADER-MEMBER EXCHANGE TERHADAP JOB SATISFACTION PADA PT “X” Martha Yulianti Santoso Martha Yulianto Santoso
Agora Vol 6, No 2 (2018): Agora, Jurnal Mahasiswa Manajemen Bisnis
Publisher : Agora

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (752.056 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada peng­aruh intrinsic mo­tivation, extrinsic motivation, managerial trustworthiness, dan leader-member ex­change terhadap job satisfaction pada PT X. Jenis penelitian ini termasuk penelitian kuan­titatif. Data di­kum­pulkan melalui face-to-face menggunakan instrumen ang­ket dengan respon yang dapat digunakan dari 179 responden dengan teknik pur­po­sive sampling. Res­pon­den adalah karyawan PT X. Data diolah menggunakan pendekatan persamaan model struk­tural dengan tek­nik Partial Least Square. Analisis data menunjukan bukti yang kuat untuk mendukung keseluruhan hipotesa penelitian.
Co-Authors