Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal PREDIKSI
Hatuti Mariana
Unknown Affiliation
Education

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH PENGATURAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI PADA BAGIAN ORGANISASI DAN TATALAKSANA KANTOR BUPATI KUTAI BARAT Mariana, Hatuti
PREDIKSI Vol 3, No 1 (2014)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (95.744 KB) | DOI: 10.31293/pd.v3i1.725

Abstract

ABSTRACT Hasil penelitian menunjukan bahwa pengaturan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap disiplin kerja pegawai pada Bagian Organisasi dan Tatalaksana Kantor Bupati Kabupaten Kutai Barat, Hal ini dapat dibuktikan bahwa bahwa nilai rxy coeffeicient corelasi atau r hitung sebesar 0,411 sedangkan nilai r product moment atau r tabel pada pengambilan taraf signifikansi alpa 0,05 atau 5% N = 25-1 adalah r0,05, 24 = 0,404. Oleh karena nilai r xy > r tabel  (0,411 > 0,404), dapat dikatakan bahwa variabel Pengaturan Lingkungan Kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Semangat Kerja Pegawai pada Bagian Organisasi dan Tatalaksana Kantor Bupati Kabupaten Kutai Barat, dengan demikian hipotesis penelitian ini diterima.            Pembuktian lainnya pada hasil output tabel coeficient diperoleh nilai thitung sebesar 5,800. Pada tabel distribusi t dengan taraf pengambilan signifikansi 0,05 atau 5% didapatkan nilai ttabel atau t0.05, 24 = 1,708. Oleh karena  thitung > ttabel atau (5,800 > 1,708) maka  dengan demikian hipotesisi dalam penelitian ini diterima bahwa Pengaturan Lingkungan Kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Semangat Kerja Pegawai pada Bagian Organisasi dan Tatalaksana Kantor Bupati Kabupaten Kutai Barat.
Co-Authors