Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL PRODUKTIVITAS
Kristianingsih Kristianingsih
Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa Yogyakarta
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Turnover Intention: Peran Stres Kerja dan Komitmen Organisasional pada Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Bantul Ignatius Soni Kurniawan; Kristianingsih Kristianingsih
Jurnal Produktivitas: Jurnal Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Pontianak Vol 8, No 1 (2021): Jurnal Produktivitas: Jurnal Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Pontianak
Publisher : Universitas Muhammadiyah Pontianak

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29406/jpr.v8i1.2637

Abstract

Turnover intention dapat mengakibatkan peningkatan biaya rekruitmen dan pelatihan bagi pegawai baru oleh karenanya harus dianalisis penyebabnya. Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh stres kerja, lingkungan kerja, kepuasan kerja, dan komitmen organisasional terhadap turnover intention. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh Pegawai Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu (DPMPT) Bantul, Yogyakarta. Penelitian menggunakan sampel jenuh. Sejumlah 51 responden berperan dalam penelitian ini dan data diolah dengan analisis regresi berganda. Temuan menyatakan bahwa stres kerja berpengaruh positif terhadap turnover intention. Komitmen organisasional berpengaruh negatif terhadap turnover intention, dan tidak ditemukan pengaruh signifikan lingkungan kerja dan kepuasan kerja terhadap turnover intention.
Co-Authors Ignatius Soni Kurniawan