Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Kesehatan dan Sains STIKES Griya Husada Sumbawa
Didi Rafi Sanjani
Sekolah tinggi ilmu kesehatan griya husada sumbawa
Dentistry Health Professions Nursing Public Health Other

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
HUBUNGAN BEBAN KERJA DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI STIKES GRIYA HUSADA SUMBAWA Didi Rafi Sanjani; Desy Fadilah Adina Putri; Haedar Putra
Jurnal Kesehatan dan Sains Vol 4 No 2 (2021): JURNAL KESEHATAN DAN SAINS (JKS)
Publisher : LPPM STIKES Griya Husada Sumbawa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.51487/jks.v4i2.72

Abstract

Beban kerja adalah sejumlah proses atau kegiatan yang harus diselesaikan oleh seorang pekerja dalam jangka waktu tertentu. Beban kerja dapat memicu munculnya stress sehingga dapat menimbulkan penyakit fisik dan psikologis yang dapat mempengaruhi produtivitas kerja. produktivitas sangat mempengaruhi kinerja karyawan dalam melaksanakan tugasnya. produktivitas kerja mempengeruhi efektivitas dan efisiensi kerja pegawai sehingga para pegawai mampu produktif dalam melaksanakan pekerjaannya secara kualitas maupun kuantitas. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan beban kerja dengan produktivitas kerja pada karyawan Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan (STIKES) Griya Husada Sumbawa. Metode yang digunakan yaitu deskriptif korelasi dengan pendekatan cross sectional. Jumlah sampel sebanyak 11 responden dengan teknik pengambilan sample yaitu total sampling. Waktu penelitian yang dilakukan pada bulan Juni - Juli 2020. Data yang didapatkan dianalisis dengan SPSS versi 16.00 menggunakan uji analisis korelasi momen pearson. Berdasarkan hasil dari analisis korelasi menunjukkan tidak ada hubungan beban kerja dengan produktivitas kerja dengan nilai signifikansi 0,297 yang mana > nilai α (0,005). Hal ini mengindikasikan bahwa Ho diterima dan H1 ditolak yang artinya tidak ada hubungan beban kerja dengan produktivitas kerja pegawai STIKES Griya Husada Sumbawa. Oleh karena itu diharapkan ada evaluasi pegawai dalam rangka peningkatan produktivitas kerja demi menjaga kualitas mutu kinerja pegawai STIKES Griya Husada Sumbawa.
Co-Authors Desy Fadilah Adina Putri Haedar Putra