Diah Utami
Universitas Muhammadiyah Kalimantan Timur

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Pengaruh Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Sanggar Sarana Baja di Kota Samarinda Diah Utami; Askiah Askiah
Borneo Student Research (BSR) Vol 3 No 1 (2021): Borneo Student Research
Publisher : Borneo Student Research (BSR)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan studi: Untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Sanggar Sarana Baja di kota Samarinda. Metodologi: Instrumen pengumpulan data diperoleh dengan melakukan penyebaran kuesioner kepada para respondent. Teknik penentuan sampel menggunakan metode sample total sampel dalam penelitian ini adalah karyawan pada PT. Sanggar Sarana Baja di kota Samarinda. Hasil: Hasil dari penelitian variabel kompensasi terhadap produktivitas kerja karyawan menunjukkan bahwa kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Sanggar Sarana Baja di kota Samarinda. Manfaat: Agar dapat dijadikan sebagai bahan masukkan dan pertimbangan bagi perusahaan dalam menentukan langkah yang akan diambil terutama dalam bidang personalia yang berkaitan dengan pengalaman kerja karyawan demi meningkatkan produktivitas kerja.