Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Juripol
T Muhammad Adriansyah
Universitas Amir Hamzah
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KINERJA PADA PEGAWAI ( STUDI PADA UNIVERSITAS AMIR HAMZAH ): PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KINERJA PADA PEGAWAI ( STUDI PADA UNIVERSITAS AMIR HAMZAH ) T Muhammad Adriansyah
Juripol (Jurnal Institusi Politeknik Ganesha Medan) Vol. 3 No. 1 (2020): Juripol Volume 3 Nomor 1 Tahun 2020
Publisher : Politeknik Ganesha Medan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33395/juripol.v3i1.10824

Abstract

Penelitian ini ialah suatu penelitian korelasi yang dilakukan untuk menguji apakah Komitmen Organisasional (organizational committment) berpengaruh terhadap Kinerja. Penelitian difokuskan pada perilaku organisasional dari 50 ( lima puluh ) pegawai di Universitas Amir Hamzah. Dari hasil penelitian didapatkan bahwa Komitmen Organisasional berpengaruh siginifikan terhadap kinerja. Koefisien korelasi sebesar 0.716 artinya terdapat hubungan yang kuat antara komitmen organisasi dengan kinerja pegawai. Besar koefisien determinasi totalnya R Square yaitu 0.513 artinya adalah bahwa persentase pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai sebesar 51,3 %. Selain itu, variabel bebas menujukkan arah positif terhadap variabel terikat yang artinya bila komitmen organisasional tinggi maka kinerja juga tinggi, begitu pula sebaliknya.
Co-Authors