Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika
Ayu Novi Trisnantari
Unknown Affiliation
Humanities Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE PADA HUBUNGAN PERGANTIAN CHIEF EXECUTIVE OFFICER DENGAN KINERJA PERUSAHAAN Trisnantari, Ayu Novi
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika Vol 1, No 2: EDISI JUNI 2012
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jinah.v1i2.315

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: (1) membuktikan secara empiris pengaruh pergantianCEO terhadap kinerja perusahaan, (2) memperoleh bukti empiris mengenai pengaruhcorporate governance yang diproksikan dengan kepemilikan manajerial, kepemilikaninstitusional, proporsi dewan komisaris independen dan jumlah anggota komite audit padakinerja perusahaan, (3) memperoleh bukti empiris mengenai pengaruh corporate governanceyang diproksikan dengan kepemilikan manajerial, kepemilikan institusional, proporsi dewankomisaris independen dan jumlah an
PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE PADA HUBUNGAN PERGANTIAN CHIEF EXECUTIVE OFFICER DENGAN KINERJA PERUSAHAAN Ayu Novi Trisnantari
Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika Vol. 1 No. 2: EDISI JUNI 2012
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/jinah.v1i2.315

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: (1) membuktikan secara empiris pengaruh pergantianCEO terhadap kinerja perusahaan, (2) memperoleh bukti empiris mengenai pengaruhcorporate governance yang diproksikan dengan kepemilikan manajerial, kepemilikaninstitusional, proporsi dewan komisaris independen dan jumlah anggota komite audit padakinerja perusahaan, (3) memperoleh bukti empiris mengenai pengaruh corporate governanceyang diproksikan dengan kepemilikan manajerial, kepemilikan institusional, proporsi dewankomisaris independen dan jumlah an
Co-Authors