Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Inovasi Masyarakat
Dini Andiani
STIE Tridharma
Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Industrial & Manufacturing Engineering Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Motivasi Kerja Dalam Kinerja Pegawai Pada CV. Mutiara Offset Printing & Packaging Bandung Hesti Heriati; Dini Andiani
Jurnal Inovasi Masyarakat Vol. 2 No. 2 (2022): Jurnal Inovasi Masyarakat
Publisher : LP2M Universitas Widyatama

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (825.944 KB) | DOI: 10.33197/jim.vol2.iss2.2022.887

Abstract

Metode menggunakan survey explanatory, yaitu untuk menjelaskan hubungan kausal dan pengujian hipotesis, dimana variabel bebasnya adalah motivasi kerja dengan indikator adalah fisiologis, rasa aman, social, prestise, dan aktualisasi diri. Sedangkan variable terikatnya adalah kinerja pegawai dengan indikator kualitas pekerjaan, kuantitas kerja, kemampuan bekerja sendiri, pengetahuan dan keterampilan kerja, serta tanggung jawab. Penelitian ini juga menggunakan statistik yaitu menggunakan regresi linier dan korelasi untuk mengetahui pengaruh serta tingkat keeratan antar variabelnya. Hasil menunjukkan bahwa besarnya pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada CV. Mutiara Offset Printing & Packaging Bandung yaitu sebesar 85,20% sedangkan sisanya 14,80% dipengaruhi faktor lain yang tidak di teliti dalam penelitian ini.
Co-Authors Hesti Heriati