Claim Missing Document
Check
Articles

Found 14 Documents
Search

Perluasan Makna Ar-Riqob sebagai Upaya Optimalisasi Distribusi Zakat di Indonesia Marutha Kristian; Heri Junaidi; M. Rusydi
Syntax Literate Jurnal Ilmiah Indonesia
Publisher : Syntax Corporation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (276.453 KB) | DOI: 10.36418/syntax-literate.v7i7.9010

Abstract

Penelitian ini dilakukan dengan memperluas makna Asnaf ar-riqab untuk menganologikan bukan hanya budak, mulai dari budak belian, akan tetapi juga bangsa terjajah, isu tentang karyawan dan buruh yang padanya terdapat kekuasaan mutlak satu pihak terhadap pihak lain. Kemudian mengurai fakta tentang terjadinya perdagangan orang yang menimpa kelompok marginal di NTT, Sumatera Utara, Kalimantan dan Sumatera Selatan patut untuk dikritisi sebagai perspektif fenomena yang sarat dengan tindakan yang tidak berperikemanusiaan dan merupakan perbudakan modern sebagaimana yang tertuang dalam UU no 21 Tahun 2007 tentang tindak pidana perdagangan orang. Dari fakta-fakta tersebut dilakukan perbandingan dari sejarah perlakuan perbudakan di masa sebelum Islam, masa Islam dan Masa Kolonial dengan memperbandingkan (1) Penyebab perbudakan, (2) Status Sosial, (3) Pekerjaan, (4) Eksploitasi dan (5) Interaksi Sosial sehingga disimpulkan penulis bahwasanya perlunya pengkontekstualisasian asnaf Ar-Riqob untuk didistribusikan kembali zakatnya pada masa sekarang.
Emak-Emak and Srikandi Shari'ah Economic Movement Pemilu period in Indonesia Heri Junaidi; Rusmiatiningsih Rusmiatiningsih; Chici Rima Putri Pratama
Khazanah Sosial Vol. 5 No. 4 (2023): Khazanah Sosial
Publisher : UIN Sunan Gunung Djati

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.15575/ks.v5i4.30375

Abstract

The realm of domestication of women still continues to leave studies through the study of gender studies in perspective. in line with this, sharia economics is still not present in the study of implementative studies, especially related to the economic activities of Muslim women. The presence of elections as part of this is in line with efforts to improve equality and justice between men and women in the public sphere. This study emphasizes their economic activities in the midst of Indonesia's political events that have escaped from various previous studies. This research uses a descriptive qualitative approach with data sources from various conversations in online media and relevant literature. The results show that women who are active in Islamic economics in the 2019 elections by calling the emak emak group and the Srikandi group and continue with these terms in the 2024 elections rely on the concept of maslhahah as a form of responsive participation for the success of the struggle in the public sphere as well as to help their respective family economies. This paper concludes that the economic activities of emak emak and Srikandi by building on Islamic values make an important contribution to increasing the number of women's votes included in the list of legislative candidates in Indonesia.
Analisis Kebijakan Politik Pada Realisasi Pemenuhan Hak Jaminan Kesehatan Orang Dalam Gangguan Jiwa (ODGJ) di Kota Palembang pada TIM Relawan Sinergi (DINAS SOSAL) M. Yogi Saipadi; Heri Junaidi; Dumyati Dumyati
Journal of Innovative and Creativity (Joecy) Vol. 6 No. 2 (2026)
Publisher : Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/joecy.v6i2.12070

Abstract

Penelitian ini membahas tentang “Analisis Kebijakan Politik Realisasi Pemenuhan Haj Jaminan Kesehatan ODGJ pada TIM Relawan Sinergi Dinas Sosial Kota Palembang”. Bertujuan untuk mengetahui menganalisis Kebijakan Pemerintah pada Realisasi Pemenuhan Hak Jaminan dan untuk mengetahui mengetahui Peran dan Posisi Tim Relawan Sinergi Sosial dalam Pelaksanaan Kebijakan Politik tersebut Palembang. Metode penelitian yang digunakan kualitatif dengan jenis penelitian naturalistic dan field study. Dengan data primer yaitu pasien ODGJ, DINSOS, relawan, dan keluarga ODGJ. Teknik pengumpulan data melalui wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pertama. Pelaksanaan kebijakan pemenuhan hak jaminan di Kota Palembang bertujuan menjamin akses layanan dasar bagi kelompok rentan, seperti ODGJ, masyarakat miskin, dan individu tanpa identitas. Kebijakan ini menunjukkan komitmen pemerintah dalam memberikan perlindungan sosial melalui layanan kesehatan, administrasi kependudukan, dan jaminan kesehatan (BPJS), meskipun masih terdapat beberapa kendala teknis dan koordinasi dalam pelaksanaannya. Kedua, Tim Relawan Sinergi Sosial berperan penting dalam mendampingi, menjangkau, dan menghubungkan masyarakat dengan pemerintah. Melalui kerja sama lintas sektor, relawan membantu mempercepat penanganan kasus sosial, termasuk evakuasi dan pendampingan ODGJ, sehingga kebijakan jaminan sosial dapat tepat sasaran. Oleh karena itu, sinergi antara pemerintah dan relawan menjadi kunci keberhasilan pemenuhan hak jaminan sosial di Kota Palembang.
Islamic Work Ethics in Daily Work Practices: A Case Study of Employees at Bank Syariah Indonesia, Palembang Branch Harianto Harianto; Heri Junaidi; Melis Melis
EKOMBIS REVIEW: Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis Vol 14 No 3 (2026): Juli
Publisher : UNIVED Press

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37676/ekombis.v14i3.11959

Abstract

This study aims to explore the practice of Islamic Work Ethics (IWE) in the daily lives of employees of Bank Syariah Indonesia (BSI) Palembang Branch Office after the merger, with a focus on the influence of anxiety related to job placement on the internalization of IWE values. The research method used a qualitative approach with a case study design. Data were collected through in-depth interviews with 15 informants from various banks (former BRI Syariah, BNI Syariah, Mandiri Syariah), observation, and documentation. Data analysis used the Miles & Huberman interactive model. Findings The study found that anxiety about job placement manifests itself in cognitive, affective, behavioral, relational, and spiritual dimensions. Four typologies of employee responses were identified: resilient (strengthened IWE, 20-25%), surviving (stable IWE - decreased OCB, 40-50%), vulnerable (weakened IWE, 20-25%), and problematic (deviant behavior, 5-10%). IWE values ​​such as trustworthiness and honesty are relatively well-maintained, but cross-group collaboration (ukhuwwah) and the meaning of work as worship face significant challenges. This research integrates IWE theory, organizational justice, social identity, and spiritual resilience in the context of Islamic bank mergers in Indonesia.