Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Manajemen dan Bisnis Terapan
Yayat Nurhayat
Unknown Affiliation
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Pelatihan dan Kompensasi terhadap Motivasi Kerja dan Kinerja Tenaga Alih Daya Kantor Perwakilan SMK Migas Sumbagut Yayat Nurhayat; Sri Wahyuni
Jurnal Manajemen dan Bisnis Terapan Vol. 3 No. 2 (2021): JURNAL MANAJEMEN DAN BISNIS TERAPAN
Publisher : Sekolah Pascasarjana Universitas Lancang Kuning

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (194.264 KB) | DOI: 10.31849/jmbt.v3i2.9038

Abstract

Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui, menganalisis dan membuktikan pengaruh pelatihan dan kompensasi terhadap motivasi kerja dan kinerja tenaga alih daya Kantor Perwakilan SKK Migas Sumbagut. Sedangkan waktu penelitian dilakukan pada bulan April sampai dengan Juli 2021. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik analisis data berupa analisa deskriptif dan menggunakan alat uji statistik Struktural Equational Modeling (SEM) Partial Least Square (PLS) dengan software smartPLS3 dimana seluruh populasi dalam penelitian ini dijadikan sampel yaitu seluruh tenaga alih daya Kantor Perwakilan SKK Migas Sumbagut berjumlah 39 orang. Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa secara langsung tidak ada pengaruh pelatihan (X1) terhadap motivasi (Y1), kompensasi (X2) terhadap motivasi (Y1), motivasi (Y1) terhadap kinerja (Y2) dan kompensasi (X2) terhadap kinerja (Y2) para tenaga alih daya Kantor Perwakilan SKK Migas Sumbagut. Sedangkan pelatihan (X1) memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja (Y2) para tenaga alih daya Kantor Perwakilan SKK Migas Sumbagut. Selanjutnya secara tidak langsung menunjukkan tidak terdapat pengaruh pelatihan (X1) terhadap kinerja (Y2) melalui motivasi (Y1) dan kompensasi (X2) terhadap kinerja (Y2) melalui motivasi (Y1) para tenaga alih daya Kantor Perwakilan SKK Migas Sumbagut.
Co-Authors Sri Wahyuni