enyda enyda
Unknown Affiliation

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT INDOMARCO ADI PRIIMA CABANG SAMARINDA enyda enyda; Djoko Setyadi
Jurnal Ilmu Manajemen Mulawarman (JIMM) Vol 4, No 4 (2019): November
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jimm.v4i4.4983

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT INDOMARCO ADI PRIMA CABANG Samarinda. Jumlah sampel yang diambil dalam penelitian ini adalah 33 responden dari semua populasi yang merupakan karyawan PT INDOMARCO ADI PRIMA CABANG Samarinda.Hasil pengujian hipotesis pertama menunjukan bahwa motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dan hasil pengujian hipotesis kedua menunjukan bahwa disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.Dari hasil analisis tersebut dapat disimpulakan bahwa dari kedua variabel tersebut mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.