Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Prosiding Seminar Nasional Teknologi Informasi dan Bisnis
Ricky ihsan a
Unknown Affiliation
Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Electrical & Electronics Engineering Engineering Industrial & Manufacturing Engineering Mechanical Engineering Physics

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK DENGAN ANALYTICAL HIERRACY PROCESS Ricky ihsan a; Teguh Haryanto; Aditya Gema Pratama; Dwi Hartanti
Prosiding Seminar Nasional Teknologi Informasi dan Bisnis Prosiding Seminar Nasional Teknologi Informasi dan Bisnis (SENATIB) 2022
Publisher : Fakultas Ilmu Komputer Universitas Duta Bangsa Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (750.964 KB)

Abstract

Kualitas perusahaan di lihat dari kualitas kinerjakaryawan yang bekerja di perusahaan tersebut. untuk itu suatuperusahaan sangat mengutamakan kualitas karyawan yangberperan dalam perusahaan. Kinerja yang dimiliki seorangKaryawan harus dapat dimaksimalkan dengan baik. Dengankata lain, pemilihan karyawan terbaik dalam perusahaan petimati bapak suharyono harus disesuaikan dengan kemampuanyang dimiliki. Sistem pendukung keputusan dapat membantupenelitian kami dalam pemilihan karyawan terbaik dengan caramenggunakan metode ahp dari data karyawan tersebut akandiambil beberapa kriteria diantaranya kejujuran,tanggungjawab,kehadiran,kualitas kerja,perilaku kerja,dan disiplin kerja.Dari kriteria tersebut dapat diperoleh hasil perengkingansehingga dapat disimpulan sebagai alternatif terbaik dengannilai tertinggi. Dari hasil penelitian ini didapatkan 5 karyawandan 6 kriteria dan diberikan bobot setiap kriteria makadihasilkan alternatif yang terpilih dengan jarak terdekat darisolusiideal dan jarak terpanjang dari solusi ideal negatif. Darihasil perangkingnnya yang terpilih sebagai karyawan terbaikdengan nila 0,229
Co-Authors Aditya Gema Pratama Dwi Hartanti Teguh Haryanto