Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Nurmilasari Nasution
Putera Batam University
Economics, Econometrics & Finance Education

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, STRES KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT DWI SUMBER ARCA WAJA Nurmilasari Nasution; Triana Ananda Rustam
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 10, No 2 (2023): NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v10i2.2023.612-621

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi, stres kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Dwi Sumber Arca Waja. Data dikumpulkan dengan menyebarkan kuesioner melalui google from. Populasi penelitian sebanyak 120 karyawan pada departemen produksi PT Dwi Sumber Arca Waja. Teknik yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik Non probability sampling yaitu teknik sampling jenuh. Data pada penelitian ini dikumpulkan dengan kuesioner dan dianalisis menggunakan program SPSS versi 25. Temuan penelitian yaitu budaya organisasi berpengaruh positif dan mempunyai pengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan dengan t hitung 8,017 > dari t_tabel 1,98063 dan nilai signifikan 0,000 < 0,05, dan stres kerja berpengaruh positif namun tidak mempunyai pengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan dengan t hitung 0,860 < dari t tabel 1,98063 dan nilai signifikan 0,391 > 0,05 serta disiplin kerja berpengaruh positif dan mempunyai pengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan dengan t hitung 4,290 > dari t_tabel 1,98063 dan nilai signifikan 0,000 < 0,05. Lalu variabel budaya organisasi, stres kerja dan disiplin kerja mempunyai pengaruh secara signifikan dan simultan pada kinerja karyawan pada PT Dwi Sumber Arca Waja dengan nilai f hitung 111,941 > dari f tabel 2,45 serta nilai signifikan 0,000 < 0,05.
Co-Authors Triana Ananda Rustam