Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL PENDIDIKAN TAMBUSAI
Muhamad Fatih Nasrullah
Sekolah Pascasarjana Institut Pertanian Bogor
Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Budaya Organisasi, Spiritualitas Kerja, Kepuasan Kerja, dan Pengaruhnya erhadap Keterlekatan Karyawan: Literature Review Muhamad Fatih Nasrullah
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 6 No. 2 (2022): Agustus 2022
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (246.304 KB) | DOI: 10.31004/jptam.v6i2.3876

Abstract

Karyawan sebagai anggota sistem sosial memiliki memiliki kebutuhan dan permasalahan yang berbeda-beda, sehingga perlu perhatian khusus agar mampu memberikan kinerja maksimal, dan melekat dengan perusahaannya. Studi ini menyajikan pembahasan seputar faktor-faktor yang dapat memberikan pengaruh terhadap engagement (keterlekatan) karyawan terhadap perusahaannya. Faktor-faktor yang dikaji ialah budaya organisasi, spiritualitas kerja, dan kepuasan kerja Pembahasan berisi kerangka teori dari masing-masing peubah, disertai dengan kajian terhadap penelitian terdahulu. Kajian ini adalah studi literatur. Temuan dari kajian ini adalah terdapat pengaruh positif dan signifikan antara pengaruh budaya organisasi, spiritualitas kerja, dan kepuasan kerja terhadap keterlekatan karyawan berdasarkan literatur yang ditemukan. Para pemimpin perusahaan perlu untuk memperhatikan faktor-faktor tersebut dalam tindakan manajerialnya, guna meraih keterlekatan karyawan yang tinggi, yang akan membawa kesuksesan perusahaan.
Co-Authors