Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal Online Manajemen ELPEI (JOMEL) Jurnal Ekonomi Prioritas (JEKO)
Meldianus N.J Lenas
STIM LPI Makassar
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Other

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Analisis Rasio Solvabilitas Untuk Menilai Kinerja Keuangan Pada Perumda Air Minum Tirta Bantimurung Kabupaten Maros Meldilianus N. J. Lenas; Aminah Aminah
Jurnal Online Manajemen ELPEI Vol 2 No 2 (2022)
Publisher : STIM-LPI Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58191/jomel.v2i2.100

Abstract

This study aims to find out how the financial performance of the Regional Public Company (PERUMDA) Drinking Water Tirta Bantimurung, Maros Regency. The object of this research is the Regional Public Company (PERUMDA) of Tirta Bantimurung Drinking Water, Maros Regency. The data used in this study are primary data and secondary data. The research method uses the library research and field research stages. The method of analysis uses financial ratio analysis. The samples in this study are the balance sheet and income statement of the Regional Public Company (PERUMDA) Drinking Water Tirta Bantimurung, Maros Regency for the 3 year period from 2018 to 2020. The results showed that the company's financial performance as measured by the solvency ratio was good, because the Regional Drinking Water Company, Tirta Bantimurung, Maros Regency was able to fulfill its obligations both short term and long term.
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dalam Peningkatan Kinerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Rahong Utara Kabupaten Manggarai Helmina; Pra Gemini; Meldianus N.J Lenas
Jurnal Ekonomi Prioritas Vol. 3 No. 3 (2023)
Publisher : STIM LPI Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan transformasional terhadap peningkatan kinerja pegawai. Objek penelitian ini yaitu Kantor Kecamatan yang bergerak di bidang melaksanakan koordinasi penyelenggaraan pemerintahan, pelayanan publik dan pemberdayaan masyarakat desa atau kelurahan. Data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu data primer yang metode pengambilan sampel yang menggunakan Saturated Sampling, dan metode analisis data menggunakan analisis linear sederhana, sedangkan sampel yang diambil berjumlah 40 pegawai. Hasil penelitian tersebut telah diuji validitas dan reliabilitasnya, juga telah diuji asumsi klasik berupa asumsi normalis, asumsi heterokedastisitas, dan asumsi atokorelasinya. Metode analisis data menggunakan teknik analisis regresi linear sederhana dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel kepemimpinan transformasional (X) berpengaruh positif dan signifikasi secara simultan terhadap kinerja pegawai (Y), artinya kepemimpinan transformasional sangat bagus maka kinerja pegawai akan meningkat.  
Co-Authors Aminah Aminah Helmina Pra Gemini