Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
King Stone
Kejaksaan Tinggi Jambi
Humanities Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
TINJAUAN KEWIRAUSAHAAN DALAM KEPEMIMPINAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN (DIKLAT) TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KEJAKSAAN TINGGI JAMBI King Stone
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 12 No. 03 (2023): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v12i03.24197

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pada kejaksaan tinggi jambi dan mengidentifikasi dan menganalisis pengaruh Pendidikan dan Pelatihan (Diklat) terhadap kinerja pegawai pada Kejaksaan Tinggi Jambi. penelitian ini dilakukan dengan metode penelitian lapangan (field research) dengan cara survei yaitu penelitian yang mengambil sejumlah sampel dari populasi dengan menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpulan data yang pokok. Sedangkan pendekatan yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif, yaitu pendekatan menggunakan analisis data yang berbentuk numerik atau angka. Populasi dalam penelitian ini adalah para pegawai di Kejaksaan Tinggi Jambi. penelitian ini menggunakan 70 orang sebagai responden atau sampel. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan Partial Least Square (PLS). PLS merupakan model persamaan Structural Equation Modeling (SEM) dengan pendekatan berdasarkan variance atau componentbased structural equation modeling. Hasil penelitian menyimpulkan bahwa Leadership memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Kejaksaan Tinggi Jambi dan Pendidikan dan Pelatihan (Diklat) memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Kejaksaan Tinggi Jambi.
Co-Authors