Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal EQUILIBIRIA
Diana Nurilah
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Bima
Economics, Econometrics & Finance Other

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA KOTA BIMA Diana Nurilah; Wulandari Wulandari
EQUILIBIRIA Vol 10, No 1 (2023): Juni 2023
Publisher : Universitas Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33373/eq.v10i1.5464

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana Kota Bima. Populasi yang digunakan yaitu seluruh pegawai pada Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana Kota Bima sebanyak 50 orang responden. Sampel dalam penelitian ini adalah 50 orang pegawai Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana Kota Bima. Teknik pengambilan sampel yang dilakukan dengan metode sampling jenuh. Penelitian ini memiliki jenis asosiatif dengan menjadikan kuesioner skala likert sebagai instrument penelitian. Data-data pendukung penelitian ini dilakukan dengan metode observasi, wawancara, kuesioner dan studi pustaka. Kemudia setelah data dikumpulkan dioleh dengan teknik analisis data yang terdiri dari uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, regresi linear berganda, koefisien korelasi, uji determinasi, ujit dan uji f. Hasil penelitian menunjukan bahwa baik secara parsial maupun secara simultan lingkungan kerja dan kepemimpinan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana Kota Bima. Kata Kunci: Lingkungan Kerja, Kepemimpinan, Kinerja Pegawai.
Co-Authors Wulandari Wulandari