Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

PENGARUH MOTIVASI DAN PENGAWASAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA HOUSEKEEPING PT. USAHA GEDUNG MANDIRI JAKARTA PUSAT Muhammad Fachri; Irfan Rizka Akbar
Journal of Research and Publication Innovation Vol 1 No 3 (2023): JULY
Publisher : Journal of Research and Publication Innovation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Motivasi kerja dan Pengawasan kerja terhadap Kinerja karyawan pada housekeeping PT. Usaha Gedung Mandiri Jakarta Pusat.  Metode yang digunakan adalah metode deskriptif kuantitatif. Tehnik sampling yang digunakan adalah metode teknik sampling jenuh. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan teknik wawancara, observasi dan kuesioner sebanyak 104 responden. Penelitian ini menggunakan uji koefisien korelasi, uji regresi linier berganda, koefisien determinasi dan uji signifikan hipotesis.  Hasil penelitian Motivasi Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan persamaan regresi Y= 16.554+0.591X1, nilai koefisien korelasi 0.633 kedua variable memiliki tingkat hubungan yang kuat dengan koefisien determinasi 40.1%. Uji hipotesis diperoleh t hitung>t tabel (8.256>1.983). dengan demikian H0 ditolak dan H1 diterima. Pengawasan  Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan persamaan regresi Y= 18.024+0.567X1 nilai koefisien korelasi sebesar 0.600 kedua variable memiliki tingkat hubungan yang kuat dengan koefisien determinasi 36.0%. Uji hipotesis diperoleh t hitung>t tabel (7.576>1.983). Dengan demikian H0 ditolak dan H2 diterima. Motivasi Kerja dan Pengawasan Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan persamaan regresi Y= 10.171+0.410X1+0.349X2. Nilai koefisien korelasi diperoleh 0.706 artinya variable bebas dengan variable terikat memiliki tingkat hubungan yang kuat dengan koefisien determinasi atau pengaruh secara simultan sebesar 49.9% sedangkan sisanya 50.1% dipengaruhi oleh faktor lain. Uji hipotesis diperoleh nilai F hitung>F tabel (50.320>2,690). Dengan demikian H0 ditolak dan H3 diterima. Artinya terdapat pengaruh signifikan secara simultan antara Motivasi Kerja dan Pengawasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Pada Housekeeping PT. Usaha Gedung Mandiri Jakarta Pusat.
Design and Implementation of Web-Based Online New Student Admission Information System (PPDB) at As-Syifa Kindergarten/PAUD Muhammad Fachri; Muhamad Rizqi; Bisma Alifia; Afiani Agus Abdillah
Ambidextrous Journal of Innovation Efficiency and Technology in Organization Vol. 4 No. 03 (2026): Ambidextrous: Journal of Innovation, Efficiency and Technology in Organization
Publisher : Takaza Innovatix Labs Ltd.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61536/ambidextrous.v4i03.522

Abstract

TK/PAUD As-Syifa in Pondok Aren, South Tangerang, still runs its student admission process (PPDB) manually: parents come to school, fill in paper forms, and wait for confirmation. The process is slow, prone to data loss, and places a heavy administrative burden on staff. This study built a web-based PPDB information system to replace that process. The system was developed using CodeIgniter, PHP, MySQL, and Bootstrap, following a Waterfall development approach with UML modeling. Testing used Black Box Testing across 56 test scenarios in eight functional categories, covering multi-step registration forms, user authentication, verification, and session security. Every scenario passed without exception, yielding a 100% success rate. As a result, parents can register independently at any time, administrators can verify data and download Excel reports on demand, and the risk of data loss is substantially reduced.